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工会组织章程范文

第一章总则

第一条为了加强职工之间的团结合作，维护职工的合法权益，促进工作环境的改善，特制定本章程。

第二条工会组织依法成立，遵守国家的法律法规，遵循独立自主的原则，服务于会员的利益。

第三条工会组织的名称为“***工会”，简称为“***工会”。

第四条工会组织的宗旨是维护职工的合法权益，促进劳资双方的和谐发展，努力为职工提供更好的工作条件和福利待遇。

第五条工会组织的任务是号召、团结和组织会员，维护职工的正当权益，协调解决劳资矛盾，促进企业的稳定与发展。

第六条工会组织的口号是“团结、创新、奉献、和谐”。

第七条工会组织的活动范围是本企业及其企业内的员工。

第八条工会组织的活动宗旨是服务会员、维护权益、促进发展。

第九条工会组织的依法权利是按照宪法和法律规定行使。

第十条工会组织对会员和社会负有社会责任，应援助困难职工、争取公平待遇。

第十一条工会组织针对职工的工作环境和待遇，可以通过集体协商、劳动仲裁等方式，维护职工的合法权益。

第十二条工会组织严格遵守必威体育官网网址法律法规，保护会员的合法权益，不得泄漏会员的信息。

第十三条工会组织应按照会员的需求，制定相关政策，并向会员通报，以保证会员的知情权。

第十四条工会组织应积极与企业方进行沟通合作，维护职工的合法权益与利益。

第十五条工会组织的管理机构由会员选举产生，实行民主管理制度。

第十六条工会组织在履职过程中，应避免任何形式的腐败行为。

第十七条工会组织应加强内部管理，建立健全内部监督机制，做到公开、透明。

第十八条工会组织应定期召开会员大会，向会员通报工作情况，并听取会员意见。

第二章组织机构

第二十条工会组织的主要组织机构包括会员大会、理事会、监事会和工会秘书处。

第二十一条会员大会是工会组织的最高权力机构，由会员代表组成，每届任期为三年。

第二十二条会员大会负责选举、罢免工会理事、监事，审议工会工作报告、财务报告，决定工会活动方向。

第二十三条工会组织设立理事会，由全体会员选举产生，负责领导工会的全面工作。

第二十四条理事会每届任期为三年，负责制定工会的发展计划，指导和监督工会各部门的工作。

第二十五条工会组织设立监事会，由全体会员选举产生，监督工会的财务收支情况，确保工会资金的合理使用。

第二十六条监事会每届任期为三年，负责对工会的财务活动进行监督和审核。

第二十七条工会组织设立工会秘书处，由工作人员组成，负责协助理事会、监事会开展日常工作。

第二十八条工会秘书处每届任期为三年，负责工会的日常管理和运作。

第三十一条会员大会议长由工会理事会主席兼任，会员大会副议长由工会理事长执委会成员担任。

第三十二条工会秘书处主任由工会理事会主席兼任，工会秘书处副主任由工会副主席担任。

第四十一条本章程的修改权属于工会的会员大会，修改章程必须经过全体会员的通过。

第四十二条本章程的具体条款解释权属于工会的理事会。

第四十三条本章程自颁布之日起生效。