劳动防护用品管理制度 (2).pptx

劳动防护用品管理制度汇报人：XXX01.单击添加目录标题目录02.劳动防护用品的定义和种类03.劳动防护用品的采购和验收CONTENTS04.劳动防护用品的发放和使用05.劳动防护用品的维护和保养06.劳动防护用品的废弃处理1添加章节标题2劳动防护用品的定义和种类劳动防护用品的定义劳动防护用品是指劳动者在劳动过程中为防止职业危害和意外伤害所配备的个人防护装备。劳动防护用品包括但不限于：安全帽、防护眼镜、防护口罩、防护手套、防护鞋等。劳动防护用品的设计、生产和使用必须符合国家相关法律法规和标准要求。劳动防护用品的使用和管理应纳入企业安全生产管理体系，确保劳动者的安全和健康。劳动防护用品的种类添加标题添加标题添加标题添加标题头部防护用品：安全帽、防护面罩等呼吸防护用品：防尘口罩、防毒面具等手部防护用品：防护手套、防护套袖等身体防护用品：防护服、防护围裙等0103050702040608添加标题添加标题添加标题添加标题眼部防护用品：防护眼镜、防护眼罩等听力防护用品：耳塞、耳罩等足部防护用品：防护鞋、防护靴等坠落防护用品：安全带、安全绳等3劳动防护用品的采购和验收采购流程验收入库：对采购的劳动防护用品进行验收，包括质量检验、数量核对等制定采购计划：根据需求制定采购计划，包括采购物品、数量、质量要求等发放使用：将验收合格的劳动防护用品发放给员工使用供应商选择：选择合格的供应商，包括资质审查、价格比较等定期检查：定期对劳动防护用品进行检查，确保其质量和使用效果签订采购合同：与供应商签订采购合同，明确双方权利义务验收标准质量标准：符合国家或行业标准，具备合格证和检验报告数量标准：按照采购合同约定的数量进行验收外观标准：产品外观完好，无破损、变形、锈蚀等现象性能标准：产品性能符合使用需求，如防护效果、舒适性等4劳动防护用品的发放和使用发放规定发放原则：根据员工岗位需求，合理发放发放时间：新员工入职时，定期更换或补充发放方式：由人力资源部门统一发放，员工签字确认发放记录：建立发放台账，记录发放情况，便于追溯和管理使用规范劳动防护用品必须符合国家标准和行业标准员工在使用劳动防护用品时，应遵循操作规程和注意事项员工必须按照规定穿戴劳动防护用品劳动防护用品应定期检查和更换，确保其有效性和可靠性5劳动防护用品的维护和保养日常维护定期检查：定期对劳动防护用品进行检查，确保其完好无损存放要求：按照规定要求存放劳动防护用品，避免阳光直射、高温、潮湿等不良环境清洁保养：及时清洗劳动防护用品，保持其清洁卫生更换周期：根据劳动防护用品的使用寿命和磨损程度，及时更换新的劳动防护用品定期保养定期检查：定期对劳动防护用品进行检查，确保其完好无损清洁保养：定期对劳动防护用品进行清洁保养，保持其清洁卫生更换配件：定期更换劳动防护用品的配件，确保其性能稳定储存条件：保持劳动防护用品的储存条件适宜，避免阳光直射、高温、潮湿等不良环境影响其性能6劳动防护用品的废弃处理废弃标准确定废弃标准：根据劳动防护用品的使用寿命、损坏程度等因素确定废弃标准。废弃处理方法：根据废弃标准，选择合适的废弃处理方法，如回收、销毁、再利用等。废弃记录：建立废弃记录，记录废弃劳动防护用品的数量、种类、处理方法等信息。定期检查：定期检查废弃劳动防护用品的处理情况，确保处理方法符合标准。处理方式回收利用：将废弃的劳动防护用品进行回收，重新利用销毁处理：对于无法回收利用的劳动防护用品，进行销毁处理环保处理：采用环保的方式进行处理，减少对环境的影响法律法规：遵守相关法律法规，确保废弃处理符合规定7劳动防护用品管理制度的实施和监督实施方案培训员工：对员工进行劳动防护用品的使用、维护和保养培训定期检查：定期对劳动防护用品进行质量检查，确保其符合标准制定管理制度：明确劳动防护用品的种类、标准、使用期限等监督执行：对员工使用劳动防护用品的情况进行监督，确保其正确使用监督机制定期检查：对劳动防护用品的使用情况进行定期检查记录保存：对检查结果进行记录并保存问题整改：对检查中发现的问题进行整改培训教育：对员工进行劳动防护用品使用和维护的培训教育责任追究：对违反劳动防护用品管理制度的行为进行责任追究持续改进：根据检查结果和员工反馈，持续改进劳动防护用品管理制度感谢您耐心观看