移动内部培训师管理体系.pptx

移动内部培训师管理体系单击此处;目录01内部培训师管理体系的构;内部培训师管理体系的构建01;培训师的角色定位培训师是内部培;培训师的能力要求教学能力：具备;培训师的管理流程选拔和招聘：根;培训师的培养计划选拔标准：具备;内部培训师的组织结构01;培训师的层级划分高级培训师：负;培训师的选拔机制选拔标准：具备;培训师的考核标准培训师的创新能;培训师的晋升通道初级培训师：负;内部培训师的课程开发01;课程设计原则互动性强：鼓励学员;课程内容组织课程目标：明确课程;课程实施流程确定课程目标：明确;课程评估标准课程内容：是否与公;内部培训师的授课技巧01;授课方法与技巧互动式教学：通过;互动与参与方式提问与回答：通过;课堂氛围营造互动式教学：鼓励学;授课效果评估互动环节：评估互动;内部培训师的教学支持01;教学资源整合内部培训师需要具备;教学辅助工具的使用教学辅助工具;教学质量监控与反馈定期进行教学;教学改进与优化提供教学资源，如;内部培训师的职业发展01;培训师的职业规划培训师主管：负;培训师的继续教育定期参加专业培;培训师的学术交流与合作合作研究;培训师的社会责任与贡献提升员工;XXXX汇报人：XXX感谢观看