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我们
拿什么
面对未来?;;第3页;最优异我们
西安石油大学升一本后第一批重点本科生;同一起跑线我们,
如今我们位置都在何方?;逆水行舟
不进则退;;大学生活日程简述;大学生活日程详述;在学校里奋斗了十几年,现在,终于能够到社会上施展一下”拳脚”了,几乎每个胸怀大志青年学子在临近毕业时都会有一个跃跃欲试感觉。“给我一个支点,我能够把地球撬起来!”我们即使没有如此地异想天开,也还是会高声呼叫:给我一次机会,我会让全部人刮目相看!;在我们走出象牙塔一刹那;然而,现实情况却是……;第13页;;人潮人海中……;寻寻觅觅,工作在哪里?;“让我进去吧!里面有我未来”;应届毕业生迷惑;上大学就等于高工资吗?;啃老族;宁苦也不啃老;“十二五”期间就业形势;中国高等教育跃居世界第一
联合国教科文组织发表《世界高等教育发展与趋势》综合汇报指出:中国高校在校人数在过去非常短时间里翻了一番,年高校教育规模跃居世界第一。汇报说,紧随其后是美国、印度、俄罗斯和日本。中国常驻联合国教科文组织代表团说,这是中国首次在高等教育规模上超出美国。中国高等教育发展实现了从精英教育到大众化教育转变,年我国各类高等教育在校人数就已经到达3200万人,毛入学率超出27.5%。
;高校毕业生逐年增加;1999年开始,高校扩招,我国高等教育进入新阶段。毕业生数大增:
年————115万人
年————145万人
年————212万人
年————250万人
年————413万人
年————500万人
年————559万人
年————611万人
年————630万人
年————660万人
2012年————680万人
————699万人
————727万人
;调查汇报;调查汇报;调查汇报;近两年我国大学生就业情况
2013年人社部和教育部组织开展了高校毕业生就业工作大调研。调研显示,近两年绝大多数高校毕业生是在中小企业就业,去中西部就业毕业生比重逐步提升。
从学历上看,硕士首次就业率最高,本科首次就业率略低,高职???专首次就业率最低。从专业看,工科毕业生就业率较高,理科和文史哲类毕业生就业率较低。从毕业院校看,重点大学就业率较高,普通本科和独立学院就业率较低。
值得关注是,已就业者中,部分毕业生流动性较高。;宏观原因
1、劳动力总量供给过剩与结构形失业长久并存是影响大学生就业根本
原因
2、经济发展情况及产业结构调整是影响大学生就业关键原因
3、高等教育规模与社会经济发展不适应是影响大学生就业主要原因
微观原因
1、高等教育招生和培养计划管理与就业市场化之间矛盾是大学生就
业难体制原因
2、高校毕业生择业观念滞后,是高校毕业生就业难社会原因
3、社会资源缺失是影响毕业生到边远地域、非公企业就业制度原因;就业岗位与专业偏差越来越大;当前毕业生就业流向主要有五个方面:党政机关大约占1%;事业单位大约占10%(其中:3/4是到教育和医疗单位,近60%是到县及县以下);到国有企业比
例大约是7%;再除去约10%继续读硕士和出国,其余70%左右毕业生就业出
路主要是到各类企业和城镇基层社会服务岗位就业或自主创业、灵活就业。;当前大学生能力结构出现短板效应;主观偏见;调查中惊人发觉!;第36页;第37页;;选择不对
努力白费;第40页;对大学毕业生
求职提议;1、科学合理职业生涯规划是实现顺利就业基础;2.转变观念是实现顺利就业关键;E.正确对待地域间差异。
在城市类型选择上,中心城市当然机会多,但变动也更大,相比而言,一些有潜力二级城市可能有更加好更稳定就业机会。
F.不局限于本身专业,重在学以致用。
客观审阅自己,找出优势,依据自己发展潜质来择业。不要死守本行,不求变通,应尽快树立“终生学习”理念以适应科学技术快速升级换代,不要让“专业对口”束缚了自己手脚。;我们勉励大学生到农村去当村官,这里面有一个数字,我们全国64万个村委会,假如每一个村委会都设置一个助理,就是64万个职务。大学生到乡镇,现在有3.5万个乡镇政府,还有6.3万个街道办事处,又能够提供20万个左右兼职或者是助理岗位,当然我们还有很多基层、农村教育机构,全部这些假如都考虑进来话,这是一个相当大百分比。;对就业同学几点提议:
充分利用大二、
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