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2023年新能源汽车人才发展报告

中国电子信息产业发展研究院

智联招聘

中国电动汽车百人会

二零二四年四月

汽车产业链招聘规模平稳增长，

技工人才需求较高

01

2023年汽车产业链招聘职位数同比增长5%

2023年2023年汽车产销增速

2023年

汽车产业链招聘需求同比增长

数据来源：

智联招聘平台

02

深圳对整车制造领域人才需求旺盛，长春在汽车零部件领域中招聘需求领先

2023年整车制造领域招聘职位数占比TOP10城市2023年汽车零部件领域招聘职位数占比TOP10城市

数据来源：智联招聘平台

03普工/技工招聘职位数占比23%，销售岗位紧随其后，占比13.6%

2023年汽车产业链招聘职位数占比TOP10职业

新能源汽车招聘需求总体增长32%，

技术岗位趋势领先

012023年，新能源汽车业务领域招聘职位数同比增长32%

2023年新能源汽车业务领域的招聘职位数同比增长

2023年

新能源汽车业务领域的招聘职位数同比增长

数据来源：智联招聘平台

02

国资车企人才需求以设计/制造为主，民企一线工人岗位需求大造车新势力销售岗位占比高

数据来源：智联招聘平台

03整车生产依赖工艺工程师，新能源车对“三电”研发人才需求大

核心技术岗位下细分职业占比TOP10

04

CATIA、AutoCAD成为汽车行业“必杀技”，车载软件研发岗

对编程能力要求高

核心技术岗位技能需求TOP10

数据来源：智联招聘平台

车载软件研发平均薪酬增长18%，

硕博学历人才薪资上涨明显

01车载软件研发职位平均薪酬增长18%，模拟芯片设计月入近5万

02造车新势力车企高薪“抢才”，车载软件研发开出3.5万以上月薪

03车载软件研发岗位薪酬增势明显，企业倾向高薪招揽研发人才

04高学历人才薪资上涨明显，硕博平均月薪超2.5万元

新能源汽车业务领域求职人数快速增长，

合资企业竞争更激烈

01I求职人数增长低于招聘需求增幅，为人才进入带来机会

2023年新能源汽车业务领域招聘供需增速

02非核心技术类岗位竞争激烈，技术岗位求职门槛更高

新能源汽车各重点岗位的求职竞争指数

03合资车企竞争最激烈，造车新势力的人才吸引力不足

04

年轻求职者最青睐合资车企，国资车企吸引高学历从业者

各类型车企的求职者年龄分布各类型车企的求职者学历分布