高校依法治校工作自评报告(精选4篇).pdfVIP

高校依法治校工作自评报告(精选4篇).pdf

  1. 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

4篇)

篇1

皇华中学在县依法治县领导小组和上级教育行政部门的正确领导下,严格

贯彻执行党和政府在新时期的有关教育的法律、法规、方针、政策,进一步端

正办学指导思想,仔细做好依法治校工作,努力创设文明、有序、平安、稳定

的育人环境,提高学校的教育教学质量和办学水平,各方面工作呈现良性循环

的进展态势。现将自查状况汇报如下:

一、机构健全:

1、学校高度重视教职工、青少年同学的法制教育。今年依据人事变动的实

际,准时调整了“依法治校”领导小组,刘焕东校长任组长,黄银新副校长、

黄俊基副校长、钟志文所长任副组长,成员有学校中层干部和政治老师。分管

领导亲自抓法制教育。

2、学校制定了法制教育宣扬与依法治校工作规划,做到年年有方案、有总

结、检查落实到位。

3、机构完善,有明确的议事,办事制度。

二、加强法制教育,提高师生法制素养。

1、根据“依法治校”的规划要求,学校每两周利用周前会进行法制教育,

重点学习《老师法》、《教育法》、《义务教育法》、《计生管理条例》、《未成年人

爱护法》、《公民道德建设实施纲要》以及老师利益相关的教育政策、法规。学

校还配给每个老师《公民道德建设实施纲要》、《教育法律法规文件选编》、《老

师职业道德规范》等相关教育法律法规,实行集中学习与自学结合的方法,实

行师德与年度考核,评优评先及职称评聘挂钩。教职工的精神面貌发生了根本

性变化,自由散漫的没有了,乐观向上的多了。

2、利用升旗、晨会等对同学进行法制宣扬教育,先后做了题为“打架违法

又违纪”、“做一个学法、懂法、守法的好同学”“法在我心中”等多种主题

的法制教育,通过综合实践活动,进行“环境爱护法”的教育,使同学了解一

些与日常社会生活亲密相关的法律常识,逐步提高同学明辨是非的力量。利用

1页共14页

所长钟志文担当我校法制副校长,常常利用法制讲座,校会对同学进行法制教

育,以活生生的少年犯罪案例,教育同学遵纪守法。

各种活动的开展,提高了师生的法制观念,为正常的教育教学秩序供应了

保障,学校校风好、学风好,无重大事故及违法犯罪现象。

3、乐观参与行政执法机关组织的法律学问学习和教育培训、普法考试、考

试成果填入个人普法合格证书中,教职工实考率达100%。

4、深化开展保持共产党员先进性学教活动,在深化学习的前提下,学校党

支部开展了党性分析,民主评议落实整改等一系列活动,大家在开展批判与自

我批判的基础上,每个人都写了总结反思材料,使全体党员真正受到了一次触

动灵魂的教育。

三、坚持“依法治校”,提高法治化管理水平。

学校始终坚持“一手抓教育,一手抓法制”,结合各业务部门工作实际,

先后制定和完善了教育教学质量要求,行政管理及其它岗位制度,坚持根据法

律法规,按各项制度办事,规范工作程序,提高法治化管理水平。

1、坚持党风廉政建设责任制。学校党支部大会定期召开,支委会每月召开

一次、每年召开不少于两次民主生活会、充分听取党员干部们的.建议。建立合

理的考核制度、突出内部管理、逐级管理、逐级负责的原则,严格执行责任追

究制度。

2、坚持民主集中制的原则。对重大决策的制定,如干部任用、资金使用等

都经学校行政集体讨论打算,并得到老师的认同。

3、依法建立各种规章制度,层层签定包括日常管理,师德目标管理,规范

收费在内的各项责任书,用制度约束人,激励人,成就人。

4、依法管理老师。在保证老师合法权益的同时,我们重点教育、督促老师

履行义务。严禁老师体罚和变相体罚同学,严禁讽刺、挖苦同学,坚持做到发

生一起、处理一起。

5、依法保障同学合法权益。我校全面执行课程方案、开齐课、上足课。校

长和各行政人员随机检查老师的上课状况。仔细落实老师岗位目标,制定“老

2页共14页

6、依法执行财务制度。学校建立了健全的财务管理与监督制度。严格根据

上级财务、物价部门规定范围、项目、标准收费,并张榜公布,填发收费单

据,接受上级部门监督,无乱收费现象。对有限的学校资金进行合理的、有方

案的收支,并向老师公布,增加

您可能关注的文档

文档评论(0)

189****6678 + 关注
实名认证
文档贡献者

硕士导师

1亿VIP精品文档

相关文档