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姓名：班组：得分：

综合办公室考试试题

一、填空题：（每题2分，共20分）

1、（）是每个员工的职业责任。要提高员工出勤的质量，提升工作效率，从而推进企业进步，认真执行“休假管理制度”是重要保障。

2、请假的方式分本人请假和（）两种。

3、各类休假必须依照规定权限（）批准。

4、企业班组长以上的负责人，按照企业赋予的权限享有对各类休假的（），同时，按本制度要求带头约束自己的行为又是每位负责人应尽的义务。

5、《阳泉市自来水公司各类休假管理制度（试行）》适用于与公司形成劳动关系的()。

6、自来水公司修订后的《员工奖惩办法》，贯彻一手抓（）、一手抓“严明”的人本管理思想，以奖励和处罚为手段，增强员工自律和他律的能力，充分调动员工的积极性、创造性，推动企业发展和进步。

7、《员工奖惩办法》中奖励的种类分：经济奖励、（）和荣誉奖励三种，以上三种奖励可分别执行，也可合并执行。

8、安全工作只有起点没有（）点。

9、严格考核制度，发现安全隐患要处理在萌芽状态，在处理事故上不姑息、不手软，实行安全工作（）否决制。

10、坚持以科学发展观统领安全生产工作，按照科学发展观的要求，充分认识安全生产的艰巨性、长期性、（）。

二、判断题：（每题1分，共10分）

1、“先进工作者”和“优秀员工”应当不用按照百分考核制度的规定产生。（）

2、在处罚中，内部待岗一般控制在三个月以内。（）

3、在《员工奖惩办法》中，处罚方式不可合并执行。（）

4、现场安全检查的重点是制止“三违”、查找隐患、继续开展好“三查三反一抓好”活动。（）

5、安全管理人员要注重人性化、亲情化管理，不断增强安全管理的亲和力和感染力。（）

6、安全生产的工作方针是“安全第一，预防为主”。（）

7、参加春检人员要加强自我保护意识，坚决杜绝各种习惯性违章。在工作时要按规定佩戴必要的安全用具，穿绝缘鞋，着工作衣，戴安全帽，空中作业要系安全带，确保人身安全和设备安全。（）

8、我国的标准化级别分为：国家标准、行业标准、地方标准和企业标准三个级别。（）

9、安全的基本含义：一是预知危险，二是消除危险，两者缺一不可。（）

10、我国《安全电压》标准中规定，安全电压额定值的等级为50、42、36、24、12、6、v。（）

三、名词解释：（每题4分，共20分）

1、安全技术——

2、安全技术措施——

3、安全技术措施计划——

4、安全生产法规——

5、四个全面——

四、简答题：（每题5分，共25分）

1、什么是劳动保护？

2、什么是劳动保护工作的三要素？

3、什么是安全生产三大规程？

4、安全事故“三不放过”原则是什么？

5、安全教育的目的是什么？

五、问答题：（每题6分，共18分）

1、公司做好2015年度安全生产工作的工作目标是什么？

2、怎样做才能持续深化隐患排查和专项整治活动？

3、公司做好2015年度安全生产工作的总体指导思想是什么？

六、论述题：（共7分）

如何做好本岗位安全生产工作。