2024年04月新疆医科大学第七附属医院高层次人才专项引进笔试历年高频考点试题附带答案解析.docx

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2024年04月新疆医科大学第七附属医院高层次人才专项引进笔试历年高频考点试题附带答案解析

第1卷

一.参考题库(共415题)

1.对于因工作失误造成的问题，控制的办法主要是调适。（?）

0.正确

1.错误

2.劳动者连续工作3个月以上，可享受带薪年休假。（???）

0.正确

1.错误

3.甲公司与乙公司签订劳务派遣协议，由甲公司派遣张某到乙公司工作，担任某部门部长职务，派遣期限为五个月。五个月期满后，甲公司与张某续签合同，张某也一直在乙公司工作，现因加班工资与乙公司发生争议。下列说法正确的是：

A.乙公司是在临时性工作岗位上使用张某，符合法

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