2024年企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考前冲刺训练试卷包括详细解答.docxVIP

2024年企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考前冲刺训练试卷包括详细解答.docx

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2024年企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考前冲刺训练试卷包括详细解答

单选题（共20题）

1.劳动关系当事人基于集体合同约定的权利和义务所发生的争议称为（）。

劳动关系当事人基于集体合同约定的权利和义务所发生的争议称为（）。

A.集体争议

B.权利争议

C.利益争议

D.团体争议

【答案】D

2.20世纪50年代末，（）提出了第一个综合的权变模型。

20世纪50年代末，（）提出了第一个综合的权变模型。

A.赫垂

B.布兰查德

C.费德勒

D.明茨伯格

【答案】C

3.()是心理状态的主要成分。

()是心理状态的主要成分。

A.情绪

B.情感

C.性情

该用户很懒，什么也没介绍

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