工商企业管理论文论现代管理制度的创新.pdf

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题目：论现代管理制度的创新

姓名xxx

学号xxxxxxxx

学院xxxxxxxxxxxxx

专业工商企业管理

指导教师xxxxxxx

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摘要

制度创新是指新制度(或新制度结构)产生，否定、扬弃或改变

旧制度(或旧制度结构)的动态过程。具体地说，民营中小企业制度

创新是”以企业为主体，为更好地实现企业制度的功能，在收益与成

本评价的基础上，在制度供给的范围内设计新的企业制度的过

程”。制度创新主要涵盖企业财产关系、治理结构、分配融资、运

行机制、管理模式等方面的创新范畴，它与技术等其他创新既有共

性又有个性和显著特征。首先，民营中小企业的制度创新是其产品

创新、技术创新、市场创新等一系列创新活动的前提，是产生主动

创新和持续创新的重要制度保证；其次，企业制度要随着生产力和

市场经济发展而不断完善，就必须适应经济全球化的需要，不断创

新；另外，制度创新涉及企业内部不同层面的机制变革，同时还涉

及企业外部的金融体制改革、社会保障制度改革、政府机构改革等

外部制度变革，我们必须从系统的观点出发，注重企业外部制度创

新与内部制度创新的协调运行，促使其互动共进。

[关键词]企业文化制度创新机制变革技术创新

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目录

一、民营中小企业的制度缺陷

(一)在组织形式上以个人、家族企业为主

(二)产权制度缺失

(三)治理机制优劣势并存

(四)管理制度缺失

(五)企业发展的外部环境缺失

二、民营中小企业制度创新的战略路径安排

(一)企业家创新

(二)产权制度创新

(三)管理制度创新

(四)治理结构创新

(五)分配制度创新

三、坚持分配制度创新促进企业和谐发

（一）岗位效益工资构成

（二）建立岗位效益工资制度在分配价值方面的突破

(三）岗位效益工资制度的实践及完善

（四）健立专项激励制度，留住核心人才

四、企业制度的重要性

(一)企业制度是企业赖以存在的体制基础

(二)企业制度是企业及其构成机构的行为准则

(三)企业制度是企业员工的行为规范。

(四)企业制度是企业高效发展的活力源泉。

(五)企业制度是企业有序化运行的体制框架。

(六)企业制度是企业经营活动的体制保证。

五、企业一般需要如下方面的创新——

六、结束语

七、参考文献

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制度创新是指新制度(或新制度结构)产生，否定、扬弃或改变旧制度(或旧

制度结构)的动态过程。具体地说，民营中小企业制度创新是”以企业为主体，

为更好地实现企业制度的功能，在收益与成本评价的基础上，在制度供给的范

围内设计新的企业制度的过程”。制度创新主要涵盖企业财产关系、治理结

构、分配融资、运行机制、管理模式等方面的创新范畴，它与技术等其他创新

既有共性又有个性和显著特征。首先，民营中小企业的制度创新是其产品创

新、技术创新、市场创新等一系列创新活动的前提，是产生主动创新和持续创

新的重要制度保证；其次，企业制度要随着生产力和市场经济发展而不断完

善，就必须适应经济全球化的需要，不断创新；另外，制度创新涉及企业内部

不同层面的机制变革，同时还涉及企业外部的金融体制改革、社会保障制度改

革、政府机构改革等外部制度变革，我们必须从系统的观点出发，注重企业

外部制度创新与内部制度创新的协调运行，促使其互动共进。