2024年第二季度猎聘季度招聘调研报告.pptx

猎聘季度招聘调研报告

2024年第二季度;

为及时向企业提供必威体育精装版的人力资源市

场信息，高效推进人才招聘和管理工作，猎聘大数据研究院在调研数据基础上，结合猎聘大数据及产业发展动态，采用定性和定量相结合的方法，每季度对宏观经济、劳动力市场、招聘需求、供需关系等现状和趋势进行分析研究，形成《猎聘季度招聘调研报告》。

猎聘大数据是基于超过9500万的注册

用户、超过129万家验证企业、超过21万名认证猎头用户的静态数据和行为数据形成的大数据。调研数据来自于猎聘大数据研究院每季度运用问卷星对企业开展的问卷调查结果。;;

l宏观经济预测

中国经济实现“开门红”，已公布的主要经济指标显示，中国经济起步平稳、稳中有升。预计二季度中国经济景气度有望小幅回升，服务消费潜力有望进一步释放，产业转型升级趋势明显，新质生产力持续培育，出口回暖趋势有望延续。

l劳动力市场分析

2024年就业压力相对较大，全国城镇调查失业率预期目标设置为5.5%左右，高于2023年的5.2%。同时，青年就业压力，特别是高校毕业生就业压力较大。

猎聘大数据显示，一季度生活服务/零售、电子/通信/半导体、影视/媒体、汽车、销售/客服、制药/医疗器械/医疗护理、教育/培训、能源/环保/农业、生产/制造/研发和运营类岗位人才比较紧缺。

l人才需求调研

机械/制造、医疗健康、IT/互联网/游戏、电子/通信/半导体等涉及国家战略新兴产业的行业是人才需求较为旺盛的行业。同时，消费品，交通/物流/贸易/零售行业增加人才招聘数量占比较高，一定程度体现了国家有关促进消费的政策初见成效。

线上招聘、内推和猎头为企业二季度招聘主渠道，以技术类为关键部门的企业选择校园招聘的比例更高。

有关AI在人力资源管理中的应用，调研结果显示，绝大部分企业人力资源管理中尚未使用AI，现阶段AI应用最广泛的领域是招聘和配置领域。;

宏观经济预测

劳动力市场分析调研情况介绍二季度招聘趋势人才招聘策略;

全面落实促进民营经济发展壮大的意见及配套举措，进一步解决市场准入??要素获取、公平执法、权益保护等方面存在的突出问题。提高民营企业贷款占比、扩大发债融资规模，加强对个体工商户分类帮扶支持。;

0.5 0.4 0.3 0.2 0.1 0-0.1-0.2-0.3-0.4-0.5-0.6;

经文化和旅游部数据中心测

算，春节假期8天全国国内旅游出游4.74亿人次，同比增长34.3%，按可比口径较2019年同期增长19.0%；国内游客出游总花费6326.87亿元，同比增长47.3%，按可比口径较2019年同期增长7.7%；入出境旅游约683万人次，其中出境游约360万人次，入境游约323万人次。;

中国银行研究院《2024年二季度经济金融展望报告》预计二季度中国经济景气度有望小幅回升。消费将继续发挥中国经济增长“压舱石”的作用，服务消费潜力有望进一步释放。产业转型升级趋势明显，新质生产力持续培育。全球库存周期进入补库阶段有利于外需动能增强，叠加上年基数偏低，出口回暖趋势有望延续。预计二季度GDP增长5.1%左右。;

突出就业优先导向，加强财税、金融等政策对稳就业的支持，加大促就业专项政策力度。

落实和完善稳岗返还、专项贷款、就业和社保补贴等政策，加强对就业容量大的行业企业支持。

强化促进青年就业政策举措，优化就业创业指导服务。

扎实做好退役军人就业安置工作，积极促进农民工就业，加强对残疾人等就业困难人员帮扶。

分类完善灵活就业服务保障措施，扩大新就业形态就业人员职业伤害保障试点。

坚决纠正性别、年龄、学历等就业歧视，保障农民工工资支付，完善劳动关系协商协调机制，维护劳动者合法权益。

适应先进制造、现代服务、养老照护等领域人才需求，加强职业技能培训。;;

11581179;

2024年Q1新发职位城市分布TOP10

上海

北京

深圳

广州

杭州

苏州

成都

武汉

南京

重庆

长沙

合肥

宁波

西安

东莞

佛山

郑州

天津

无锡

青岛

6.00%8.0;

2024年Q1新发职位行业分布

10.73%9.23%

8.18%

7.40%

7.26%

7.06%

6.49%

5.70%

5.68%

4.27%