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办公文档范本竞业禁止合同范本

竞业禁止合同范本

第一条总则

1.1本合同由甲方（以下简称为“公司”）与乙方（以下简称为“员工”）签订，以规范乙方在离职后一定期限内对竞业禁止的相关事项进行约定。

1.2本合同的目的是保护公司的商业秘密、客户资源及商业利益，确保公司在市场竞争中保持优势。

第二条适用范围

2.1乙方在职期间，接触到公司的商业秘密、客户资源及其他敏感信息，应对这些信息予以必威体育官网网址。

2.2本合同适用于乙方离职后的一定期限，该期限由双方协商确定，但最长不得超过两年。

第三条竞业禁止行为

3.1乙方在离职后的竞业禁止期限内，不得在全球范围内从事与公司业务相同或相似的经营活动。

3.2乙方在离职后的竞业禁止期限内，不得在任何形式下参与或协助他人参与与公司业务相同或相似的经营活动。

3.3乙方在离职后的竞业禁止期限内，不得直接或间接竞争或损害公司的商业利益。

第四条竞业禁止地域

4.1乙方在离职后的竞业禁止期限内，不得在任何国家或地区从事与公司业务相同或相似的经营活动。

4.2如乙方计划在竞业禁止期限内前往其他国家或地区，应提前向公司申请，并取得公司的书面同意。

第五条违约责任

5.1如乙方违反本合同的任何条款，乙方应向公司支付违约金，违约金的具体数额由双方协商确定。

5.2违约金不足以弥补公司损失的，乙方还应承担相应的赔偿责任。

5.3公司保留追究乙方其他法律责任的权利。

第六条其他条款

6.1本合同自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

6.3本合同的修改、解除或终止，应经双方协商一致。

6.4本合同的争议，应提交仲裁机构进行仲裁，仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

第七条必威体育官网网址条款

7.1乙方同意，本合同的内容、签订过程及双方在签订过程中的通信、讨论等，均为必威体育官网网址信息。

7.2未经对方书面同意，乙方不得向任何第三方披露本合同的内容及与本合同相关的任何信息。

第八条法律适用及争议解决

8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

8.2凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（公司）：______________________

乙方（员工）：______________________

签订日期：______________________

签订地点：______________________

竞业禁止合同范本

第一条总则

1.1本合同由甲方（以下简称为“公司”）与乙方（以下简称为“员工”）签订，以规范乙方在离职后一定期限内对竞业禁止的相关事项进行约定。

1.2本合同的目的是保护公司的商业秘密、客户资源及商业利益，确保公司在市场竞争中保持优势。

第二条适用范围

2.1乙方在职期间，接触到公司的商业秘密、客户资源及其他敏感信息，应对这些信息予以必威体育官网网址。

2.2本合同适用于乙方离职后的一定期限，该期限由双方协商确定，但最长不得超过两年。

第三条竞业禁止行为

3.1乙方在离职后的竞业禁止期限内，不得在全球范围内从事与公司业务相同或相似的经营活动。

3.2乙方在离职后的竞业禁止期限内，不得在任何形式下参与或协助他人参与与公司业务相同或相似的经营活动。

3.3乙方在离职后的竞业禁止期限内，不得直接或间接竞争或损害公司的商业利益。

第四条竞业禁止地域

4.1乙方在离职后的竞业禁止期限内，不得在任何国家或地区从事与公司业务相同或相似的经营活动。

4.2如乙方计划在竞业禁止期限内前往其他国家或地区，应提前向公司申请，并取得公司的书面同意。

第五条违约责任

5.1如乙方违反本合同的任何条款，乙方应向公司支付违约金，违约金的具体数额由双方协商确定。

5.2违约金不足以弥补公司损失的，乙方还应承担相应的赔偿责任。

5.3公司保留追究乙方其他法律责任的权利。

第六条其他条款

6.1本合同自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

6.3本合同的修改、解除或终止，应经双方协商一致。

6.4本合同的争议，应提交仲裁机构进行仲裁，仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

第七条必威体育官网网址条款

7.1乙方同意，本合同的内容、签订过程及双方在签订过程中的通信、讨论等，均为必威体育官网网址信息。

7.2未经对方书面同意，乙方不得向任何第三方披露本合同的内容及与本合同相关的任何信息。

第八条法律适用及争议解决

8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律。

8.2凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，应通过友好协商解决；协商不