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产学研战略联盟的基本模式与共赢机制研究的开题报告

一、研究背景及意义

产学研战略联盟是指企业、高校和研究机构之间利用各自的优势，共同开展合作研究、技术转移、人才培养等活动的合作方式。产学研战略联盟具有互利共赢、知识共享、资源共享等优点，能够提高企业的技术创新能力和行业地位，促进高校的科技成果转化和人才培养，推动研究机构的科研水平和技术服务能力。因此，产学研战略联盟在国家科技创新战略中得到了重视和支持。

随着我国科技创新能力的不断提升，越来越多的企业、高校和研究机构开始积极探索产学研战略联盟合作模式。然而，实践中也发现了一些问题，比如：合作模式的选择、共赢机制的建立等方面存在的挑战。因此，本研究将针对产学研战略联盟的基本模式与共赢机制进行深入研究，以期为相关各方提供参考和建议，推动我国产学研合作的发展。

二、研究内容和方法

本研究的主要内容包括：产学研战略联盟的基本模式、共赢机制的设计及实施策略等方面的研究。为了达到研究目的，该研究将采取以下方法：

1.文献资料法：通过收集相关文献资料，比较分析国内外产学研战略联盟的基本模式和共赢机制，探讨其优缺点，并结合实际案例进行案例分析。

2.专家访谈法：根据产学研战略联盟的实践经验，邀请相关领域的专家进行访谈，了解其合作模式的选择、共赢机制的建立及实施策略等方面的看法和建议，并结合专家意见提出推荐方案。

3.调查问卷法：对我国一些已经建立产学研战略联盟的企业、高校和研究机构进行问卷调查，了解其在合作模式选择、共赢机制建立和实施过程中的经验和问题，并分析其原因和解决方案。

三、预期成果

通过本研究，我们希望能够获得以下预期成果：

1.总结归纳国内外领先的产学研战略联盟的基本模式和共赢机制，并探讨其适应性及可行性。

2.结合实际案例，深入分析产学研战略联盟合作模式的选择、共赢机制的设计与实施策略等方面存在的问题和挑战，提出可行的解决方案和建议。

3.通过专家访谈和问卷调查等方式，了解相关各方在产学研战略联盟合作方面的看法和建议，并结合实践推荐产学研战略联盟合作的最佳实践经验。