办公文档范本剪约美发劳动合同书.docxVIP

办公文档范本剪约美发劳动合同书.docx

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

办公文档范本剪约美发劳动合同书

劳动合同书

甲方(用人单位):【甲方名称】

乙方(劳动者):【乙方姓名】

鉴于甲乙双方遵循平等自愿、公平公正的原则,就乙方在甲方工作事宜,经双方协商一致,订立本合同。

一、工作内容

1.1乙方在甲方担任【职位名称】,具体职责和要求按甲方的《员工手册》及甲方的实际工作需要执行。

二、合同期限

2.1本劳动合同期限为【固定期限/无固定期限】,自【起始日期】至【终止日期】。

2.2如双方同意续签,应在合同到期前【提前通知】个月协商办理。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间【小时】,实行【标准工时制/综合计算工时制/不定时工时制】。

3.2乙方享有国家法定的节假日休息权利,具体休假安排按甲方规定执行。

四、劳动报酬

4.1乙方工资由基本工资和奖金组成,具体标准和发放方式按甲方《薪酬福利制度》执行。

4.2乙方工资实行月发制,每月【日前发放上月工资】。

五、社会保险和福利待遇

5.1甲方按照国家和地方的有关规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方享有国家法定的福利待遇,包括但不限于带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等。

六、劳动保护和职业健康

6.1甲方应按照国家和地方的规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

6.2甲方应关心乙方的职业健康,定期为乙方进行健康检查。

七、解除和终止合同

7.1在合同期内,甲乙双方提前解除或终止合同的,应依照国家法律法规和甲方的相关规定办理。

7.2乙方如严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(用人单位):【甲方名称】

乙方(劳动者):【乙方姓名】

签订日期:【签订日期】

以上内容仅供参考,具体合同内容请根据实际情况和法律法规进行调整。在签订合同前,请务必仔细阅读合同条款,确保双方权益。如有需要,请咨询专业法律人士。

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):【甲方名称】

乙方(劳动者):【乙方姓名】

丙方(第三方主体):【第三方名称】

鉴于甲乙丙三方遵循平等自愿、公平公正的原则,就乙方在甲方工作事宜,经三方协商一致,订立本合同。

一、工作内容

1.1乙方在甲方担任【职位名称】,具体职责和要求按甲方的《员工手册》及甲方的实际工作需要执行。

1.2丙方作为第三方主体,负责为乙方提供【第三方服务内容】,以确保乙方能够更好地履行工作职责。

二、合同期限

2.1本劳动合同期限为【固定期限/无固定期限】,自【起始日期】至【终止日期】。

三、劳动报酬

3.1乙方工资由基本工资和奖金组成,具体标准和发放方式按甲方《薪酬福利制度》执行。

3.2丙方应按照甲方的要求,为乙方提供相应的服务,并确保乙方的服务质量达到甲方的要求。

四、第三方主体的责任和权利

4.1丙方应按照甲方的要求,为乙方提供必要的培训和指导,以提高乙方的业务水平和服务质量。

4.2丙方应负责乙方的绩效评估,并根据乙方的绩效情况向甲方提供相应的报告。

4.3丙方应按照甲方的要求,为乙方提供相应的福利待遇,包括但不限于医疗保险、养老保险等。

五、乙方的违约及限制条款

5.1乙方如严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。

5.2乙方在合同期内不得以任何理由单方面解除合同,否则甲方有权追究乙方的违约责任。

六、甲方的主导权及权益保障

6.1甲方对本合同的解释权及修改权归甲方所有,甲方有权在任何时候对本合同进行修改和补充。

6.2甲方有权对乙方的工作进行监督和检查,以确保乙方的工作质量符合甲方的要求。

6.3甲方有权在任何时候解除本合同,但需提前【提前通知】个月通知乙方。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、第三方主体介入的意义和目的

8.1丙方作为第三方主体介入本合同,旨在为乙方提供专业的服务和支持,以确保乙方能够更好地履行工作职责。

8.2丙方的介入有助于提高乙方的业务水平和服务质量,从而提升甲方的竞争力。

九、甲方为主导的目的和意义

9.1甲方作为合同的主导方,有权对合同的内容和条件进行修改和调整,以确保甲方的利益得到最大化的保障。

9.2甲方的主导地位有助于确保乙方的工作质量和服务水平,从而提升甲方的业务发展和竞争力。

甲方(用人单位):【甲方名称】

乙方(劳动者):【乙方姓名】

丙方(第三方主体):【第三方名称】

签订日期:【签订日期】

以上合同内容

文档评论(0)

189****6037 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:6012235243000004

1亿VIP精品文档

相关文档