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个体工商户雇工劳动合同书

甲方（雇主）：【个体工商户名称】

乙方（雇工）：【雇工姓名】

鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经双方协商一致，就乙方在甲方从事相关工作事宜，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方从事【具体工作岗位】工作，并根据甲方的实际工作需要，完成甲方交付的各项工作任务。

1.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作流程和职业道德，服从甲方的管理和安排。

第二条合同期限

2.1本合同期限为【起始日期】至【终止日期】。

2.2如双方同意续签，应在本合同到期前【提前通知时间】书面提出，并签订新的劳动合同。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资待遇为【工资标准】，按月支付。

3.2乙方加班工资按照我国《劳动法》的有关规定支付。

3.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险，具体待遇按照甲乙双方所在地社会保险政策执行。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方每周工作时间【工作时间】小时，每周休息日为【休息日】。

4.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，如工作需要加班，应按照我国《劳动法》的有关规定支付加班费。

第五条劳动保护与劳动条件

5.1甲方应按照我国《劳动法》的有关规定，为乙方提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件。

5.2甲方应关心乙方的工作与生活，为乙方提供必要的帮助与支持。

第六条必威体育官网网址条款

6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后【必威体育官网网址期限】内，对甲方商业秘密和机密信息予以必威体育官网网址。

6.2乙方违反必威体育官网网址义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

第七条解除和终止合同

7.1在合同期内，甲乙双方同意解除或终止合同的，应提前【通知时间】书面通知对方。

7.2乙方违反甲方规章制度、工作流程，严重失职、营私舞弊的，甲方有权立即解除合同。

7.3甲方违法国家法律法规，损害乙方权益的，乙方有权解除合同。

第八条争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九条其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。

甲方（雇主）：【个体工商户名称】

乙方（雇工）：【雇工姓名】

签订日期：【签订日期】

请注意，本示例仅供参考，实际合同内容应根据您所在国家或地区的法律法规以及双方具体情况制定。在签订正式合同前，建议您咨询专业法律人士以确保合同的合法性和有效性。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（雇主）：【个体工商户名称】

乙方（雇工）：【雇工姓名】

第三方（合作方）：【第三方名称】

鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方在业务合作中的重要作用，经甲乙双方协商一致，就乙方在甲方从事相关工作事宜，及第三方在业务合作中的责权利等内容，达成如下协议：

第一条工作内容与合作范围

1.1乙方同意在甲方从事【具体工作岗位】工作，并根据甲方的实际工作需要，完成甲方交付的各项工作任务。

1.2甲方与第三方开展业务合作，第三方应按照甲方的要求，提供相应的服务或产品。

第二条合同期限

2.1本合同期限为【起始日期】至【终止日期】。

2.2如双方同意续签，应在本合同到期前【提前通知时间】书面提出，并签订新的劳动合同。

第三条劳动报酬与合作收益

3.1乙方的工资待遇为【工资标准】，按月支付。

3.2乙方加班工资按照我国《劳动法》的有关规定支付。

3.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险，具体待遇按照甲乙双方所在地社会保险政策执行。

3.4甲方与第三方开展业务合作，双方按照约定分配合作收益。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方每周工作时间【工作时间】小时，每周休息日为【休息日】。

4.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，如工作需要加班，应按照我国《劳动法》的有关规定支付加班费。

第五条劳动保护与劳动条件

5.1甲方应按照我国《劳动法》的有关规定，为乙方提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件。

5.2甲方应关心乙方的工作与生活，为乙方提供必要的帮助与支持。

第六条甲方权利与第三方责任

6.1甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方的工作质量与效率。

6.2甲方有权根据业务需要，要求第三方提供优质的服务或产品。

6.3第三方应对其提供服务或产品的质量负责，确保符合甲方的要求。

第七条乙方违约及限制条款

7.1乙方违反甲方规章制度、工作流程，严重失职、营私舞弊的，甲方有权立即解除合同。

7.2乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方的利益，不得泄露甲方的商业秘密。

7.3乙方在合同期内不得与甲方竞争，否则甲方有权追究乙方的法律责任。

第八条争议解决

8.1双方在履行合同过