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浅谈建设企业安全文化的主要途径

企业平安文化是企业文化的一个重要组成部分，企业平安文化是企业在长期的平安生产经营活动中所形成的或有意识塑造的，又为企业员工接受和遵循的具有本企业特征的平安思想和意识、平安作风与态度，平安管理与行为规范，以及较好的平安生产，生活环境和条件，是企业进展的一张品牌名片，体现以人为本，也是各企业切实贯彻落实平安领域中科学进展观的真实体现。

为了在目前经济危机中生存与进展，企业越来越重视平安文化建设，目前各企业平安文化建设的途径许多，总结起来有下列六大方面。

（一）改革、创新企业平安文化，推广科学技术

科学技术是第一生产力，在当今市场激烈竞争的时代，企业要生存与进展，

离不开科技创新、产品创新、企业平安文化创新。企业平安科技进步与创新，打算着企业员工的平安文化意识与素养及文明程度，也打算着该企业（行业）在市场中的综合实力。所以，要改革、创新企业平安文化，加快推动平安科学技术，是企业平安文化的迫切要求。

（二）通过宣扬教育，提高企业全体员工的平安文化意识与素养

不少企业越来越多地注意利用一切宣扬教育形式传播平安文化，发挥平安

文化环境的作用，在企业造成深厚的平安文化氛围，例如：有的企业在人手一本的员工手册中具体写明平安生产，人人有责，珍惜生命，文明生产，目的是达到启发员工、教育员工、提高员工素养，推动企业平安文化建设的目的；企业平安文化也是爱护人的平安与健康的高尚文化，也是爱护生产力和进展生产力的先进文化。

（三）加强社会主义的法制建设，保证平安文化的健康快速进展

平安文化作为一种社会意识与观念，其进展必需由国家制订相应的法律、法规、制度作保障。平安生产方面的法律、法规既是平安文化的重要组成部份，也是保障平安文化健康快速进展的强有力武器。企业是平安生产的责任主体，全面负责平安生产的管理体制。国家已经实行行政问责追究制，在社会上已经形成一种良好的剧烈反响，对于没有真正落实平安生产的单位及个人，政府依法加大打击的力度。加强平安法制建设，依法行政，依法平安生产与管理，不仅是国家、政府、社会的需要，也是企业平安文化建设的迫切需要。

（四）利用多种形式，加快平安文化产业的进展

企业对平安文化的重视和人们对生命的珍惜及精神文明建设的需求，平安文

化产品与平安文化产业体系将不断完善与丰富多彩，一些音像、影视、网络、动画、报刊、杂志等信息方式及宣扬媒体大量涌现，一批以平安生产新技术、新材料、新工艺、新设备为基础的劳动爱护用品、职业病防治和保健服务体系正在形成，很多社区、新农村保障服务机构的建立，还有政府不断加大投资力度，已经形成多元化、全方位的网络结构，他们在进展平安文化产业方面都发挥了不行替代的作用，形成全社会平安文化建设系统工程。企业平安文化模式是平安文化系统工程不行缺少的重要组成部分。

（五）有批判地拿来主义，不断引入先进管理机制，推动平安文化建设

平安文化是人类先进文化的一部份，随着人类文明进步不断完善与进展，也有着开放与信息共享的特性。对于国内外一些先进的企业，在传承本国、本企业平安文化建设的同时，也注意不断汲取与借鉴他国和他人的先进平安文化经营，有批判地拿来主义，促进本企业的平安文化建设和进展。如上海宝钢、中国海尔集团、美国的杜邦公司等企业，把平安文化建设作为员工的行为准则。每家企业各有特点与特色，平安文化建设也是内容丰富多彩，形式多样，企业需要与时俱进，结合自己企业的实际状况，推动本企业平安文化建设，进一步节约企业人力成本。

（六）任重道远，持续进展企业平安文化

企业平安文化建设是一项系统简单的大工程，是确保企业平安生产经营和社会生活平安健康的不行替代的根本要素和长效机制。在当前企业遇到临时的经济危机面前，企业要有长远的战略眼光，如何在危机中抓住机遇，如何形成员工的分散力，持续进展本企业的平安文化，是一个重要的学习课题。