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人才培训申请规定;目录;01;人才培训申请规定简介;人才培训的重要性;申请规定的背景和目的;概述申请规定的内容和适用范围;申请规定的适用对象;申请流程概述;申请材料要求;;;申请材料要求;02;培训需求调研方法;培训需求分析的关键指标;不同岗位的培训需求差异;培训需求分析报告撰写要点;03;;培训目标设定;;培训内容设计;;培训资源调配;;培训计划编制;04;培训师资团队建设;培训师资团队建设;培训活动组织;培训活动组织;;学员培训跟踪与评估;;培训成果汇报与总结;05;;;;;培训成本的分类和分析;培训效益评估指标;实际案例的成本效益分析;培训投资回报率的解读和利用;06;;实施效果总结;;;感谢致辞;QA环节;
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