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标准化建设档案盒1
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道路货物运输站安全生产达标考评
(一)
安
全
目
标
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安
全
工
作
方
针
与
目
标
安全工作方针
坚持“安全第一、预防为主,全员参与、综合治理”的方针,推行人本管理,实行全员参与;完善制度措施,消除隐患、事故;提倡科学发展,确保持续改进。
坚持安全第一、预防为主,落实防治结合:承诺执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,遵守国家各项法律法规及标准,动用各种手段,预防和控制事故危害,消除隐患,做到标本兼治。
推进人本管理,实行全员参与:坚持以人为本的管理理念,积极推进职业安全健康管理标准,加强职工的安全意识和技能教育,采用新技术、新方法,努力实现生产、设备、工艺本质化安全,同时广泛动员,促进全员参与,消除安全隐患和违章行为。
完善制度措施,消除隐患、事故;建立健全安全生产机制和岗位作业标准,严格学习和执行制度,定期组织安全检查,积极发挥专业管理部门作用,开展隐患排查治理,坚持对危险源、危险部位、关键设备进行系统全面检查,及时整改隐患,杜绝违章作业,消除各类隐患。
提倡科学发展,确保持续改进:坚持生产过程以安全为中心,加大安全科技投入,提高安全生产本质化,不断增强和改进安全工作,实现人和自然环境的安全和谐。
中
长
期
规
划
、
跨
年
度
及
双
基
方
案
安全生产中期规划
一、编制目的
为避免重生产、轻安全、但求经济效益、忽视安产生产的短期行为,促进安全生产工作与企业发展同步规划、同步实施,制定企业中期(至2015年)安全生产规划。
二、工作目标及具体措施
(1)工作目标
确保在未来三年内要做到国家有关安全生产法律法规赋予企业的安全生产责任,特别是在主体合法、组织保障、宣传教育、安全权益、规章制度、安全投入、隐患治理、事故管理、应急管理等各个方面的责任得到有效落实,实现安全生产管理目标。
(2)具体措施
①强化组织保障,健全管理机制
在未来三年的生产经营活动中,不断完善企业安全生产组织机构.健全安全生产管理网络,落实安全生产责任制,使安全生产管理工作纵向到底、横向到边,覆盖于企业每位员工,贯穿于生产经营全过程,为构建安全生产丁作的长效机制奠定坚实的基础
②加强宣传教育,提高安全意识
对员工进行经常性的宣传教育,定期进行安全培训,提高员工安全意识和防范风险能力,杜绝违规、踏实工作,使安全生产工作真正根扎基层、深入人心,使安全文化真正成为企业义化的有机组成部分。
③重视安全权益。保障职工安全
依法保障员工的生命健康权。为员工创造安全舒心的工作环境及防护条件、及时为员工缴纳社会保险、保障女职工和未成年人的合法权益、教会员工对本岗位危险有害因素的防范措施是企业义不容辞的责任。
④健全规章制度.严格落实措施
企业各部门规范制定各岗位安全工作的程序,明确安全生产职责和安全管理对策措施,是安全生产管理工作的基础和根本保证。
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安全生产长期规划
为了认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》,强化安全生产意识,落实安全生产责任,实现安全生产目标,保障员工生产生活安全,为公司创造一个安全稳定的发展环境,制定工作方案如下:
一、编制目的
为促进安全生产工作与企业发展同步规划、同步实施,确保在未来十年内要做到国家有关安全生产法律法规赋予企业的安全生产责任,特别是在主体合法、组织保障、宣传教育、安全权益、规章制度、安全投入、隐患治理、事故管理、应急管理等各个方面的责任得到有效落实,实现安全生产管理目标。制定企业长期(至2020年)安全生产规划。
二、工作目标及具体措施
1、保证安全投入,改善安全条件
在未来三年的生产经营工作中,企业要保证安全资金投入,改善并创造良好的安全生产条件,营造和谐安全的工作氛围,力求通过使用新技术、新工艺、新设备、新材料等技术改造,不断改善生产作业条件,降低员工劳动强度、优化作业环境,使员工的安全健康得到切实保障.使生产作业过程尽可能接近或达到本质安全的水平。
2、加强隐患治理,消除安全隐患
企业要以隐患排查、整改为主线,以岗位标准化作业为契机,完善安全检查、隐患排查、隐患举报、隐患整改、奖惩追究等一系列制度措施,使各种事故隐患真正被消除在萌芽状态.
3、规范事故管理,严肃事故责任
严格依法报告、调查、处理突发生产安全事故,查明事故原因、分清事故责任、制定防范措施,举一反三,严肃追究事故责任人
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