安全管理基本知识培训PPT课件.pptx

安全管理基本知识培训

背包靠墙放请注意课堂纪律手机静音参与课程积极发言坐姿端庄禁止吸烟准时

目录一安全是什么二安全为了谁三安全管理的基本概念四以人为本切实做好安全工作五事故发生的原因及预防

安全培训一安全是什么

安全是什么？无危则安无缺则全=安全使人不受伤害和危害的影响安全—指判明的危险性不超过允许的限度没有危险或灾难的威胁不受财产损失的威胁的状况没有危险，不产生伤害的一种状态

安全培训二安全为了谁

安全为了谁？大为了企业的发展安全是为了社会的稳定。小为了企业的发展为了职工的健康，为了家庭的幸福安宁

安全为了谁？01没有社会的和谐就没有企业的发展职工群众的生活质量就难以提高02没有个人的安全保障、事业的发展家庭幸福就无从谈起

安全为了谁？01我的安全我负责0203企业的安全我尽责他人的安全我有责人人重视安全个个关注安全事事强调安全

安全培训三安全管理的基本概念

安全管理的基本概念123安全第一预防为主综合治理安全生产基本方针

安全管理的基本概念安全意识在先安全投入在先安全责任在先建章立制在先延缓预防在先监督执法在先020301

安全管理的基本概念安全生产是指为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行，防止伤亡事故、设备事故及各种灾害的发生，保障劳动者的安全健康和生产作业过程的正常进行而采取的各种措施和从事的一切活动是以国家法律、法规、规定和技术标准为依据，采取各种手段，对生产经营单位的生产经营活动的安全状况，实施有效制约的一切手段安全管理

安全管理的基本概念事故危害危险源可能造成人员伤亡、疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态。危险的根源，是指可能导致人员伤亡或物质损失事故的、潜在的不安全因素指人们在实现有目的的行动过程中，由不安全的行为、动作或不安全的状态所引起的、突然发生的、与人的意志相反且事先未能预料到的意外事件。

安全管理的基本概念工伤也称职业伤害，是指劳动者（职工）在工作或者其他职业活动中因意外事故伤害和职业病造成的伤残和死亡。2003年4月16日公布的《工伤保险条例》第十六条规定:以下情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤因犯罪或者违反治安管理伤亡的。醉酒导致伤亡的自残或者自杀的

安全管理的基本概念安全生产责任制：根据安全生产法律法规和企业生产实际，将各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在安全生产方面应做的事及应负的责任加以明确规定的一种制度。

安全管理的基本概念明确了单位的主要负责人及其他负责人，各有关部门和员工在经营活动中应负的责任在各部门及员工之间，建立一种分工明确，运行有效，责任落实的制度，有利于把安全工作落实到实处是安全工作层层有人负责020103安全生产责任制的作用

安全管理的基本概念自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律，不违章作业，并随时制止他人违章作业1遵守有关设备维修保养制度的规定爱护和正确使用机器设备、工具，正确佩戴防护用品关心安全生产情况，向有关领导或部门提出合理化建议发现事故隐患和不安全因素要及时向组长或有关部门汇报2345员工安全生产职责的主要内容

安全管理的基本概念发生工伤事故，要及时抢救伤员、保护现场，报告领导，并协助调查工作；员工安全生产职责的主要内容努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程；积极参加各种安全活动，牢固树立“安全第一”思想和自我保护意识；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对个人安全生产负责。

安全管理的基本概念各种生产设备的技术操作规程2安全生产责任制——谁干什么1安全生产教育制度4各工种、各岗位的安全操作规程3安全生产奖惩制度6安全生产检查制度5事故调查报告制度8违章处罚制度7事故处理和责任追究制度9建立的安全生产规章制度包括

安全培训四以人为本切实做好安全工作

以人为本切实做好安全工作以人为本的含义一切工作是为人的根本利益，当人身安全与经济利益或其他的安全发展冲突时要无条件地服从人的生命；其一是一切工作是靠人去完成的，要充分调动安生产全管理中全体员工的积极性、主动性。其二

以人为本切实做好安全工作以人为本切实做好安全工作010203“以人为本”，牢固树立“安全第一”的思想“以人为本”，强化技能培训，提高全员素质“以人为本”，全面落实安全生产责任制

以人为本切实做好安全工作安全教育是安全生产管理工作中一项十分重要的内容，它是提高全体劳动者安全生产素质的一项重要手段安全教育企业安全教育包括：管理人员安全教育、职工安全教育

以人为本切实做好安全工作新入厂的职工(干部和工人)或调动工作的工人以及新到厂的临时工、合同工、培训和实习人员等在分配到车间和工作地点以前，要由厂劳资部门组织，安全部门进行初步安全教育。其内容包括国家有关安全生产方针政策和法规，本厂安全生产的一般状况，