2024年普法学法知识竞赛题库及完整答案【夺冠系列】.docx

2024年普法学法知识竞赛题库

第一部分单选题(200题)

1、试用买卖的当事人对标的物使用费没有约定或者约定不明确的,出卖人()买受人支付。

A.应当请求

B.可以请求

C.必须请求

D.无权请求

【答案】：D

2、排放污染物的企业事业单位,应当建立,明确单位负责人和相关人员的责任。()

A.环境保护责任制度

B.企业奖惩制度

C.安全生产责任制度

D.经营业绩考核制度

【答案】：A

3、下列债务人无法出质的权利有____。()

A.支票

B.现有的应收账款

C.已有的应收账款

D.不能转让的股权

【答案】：D

4、因共有的不动产或者动产产生的债权债务,在内部关系上,若共有人无另外约定,按份共有人_____享有债权、承担债务。()

A.平均

B.按份额

C.共同

D.连带

【答案】：B

5、当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方()。

A.可以选择适用违约金或者定金条款

B.应当选择适用违约金条款

C.应当选择适用定金条款

D.应当选择适用最高金额条款

【答案】：A

6、土地承包经营权人依法对其承包经营的耕地、林地、草地等享有()的权利。

A.占有

B.使用

C.收益

D.占有、使用和收益

【答案】：D

7、建设用地使用权转让、互换、出资、赠与或者抵押的,使用期限由当事人约定,_____超过建设用地使用权的剩余期限。()

A.可以

B.不得

C.经批准可以

D.满足特定条件可以

【答案】：B

8、依照《道路交通安全法》规定,当事人逾期不履行行政处罚决定的,作出行政处罚决定的行政机关可以()。

A.处15日以下拘留

B.吊销其机动车驾驶证

C.每日按罚款数额的5%加处罚款

D.申请人民法院强制执行

【答案】：D

9、用人单位自用工之日起满()不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

A.三个月

B.六个月

C.九个月

D.一年

【答案】：D

10、自债务人的行为发生之日起内没有行使撤销权的,该撤销权消灭。()

A.一年

B.三年

C.五年

D.十年

【答案】：C

11、赠与的财产有瑕疵的,赠与人()责任。

A.不承担

B.应当承担

C.可以承担

D.无法判断

【答案】：A

12、书面形式有形地表现所载内容的形式,以下属于书面形式的是()。

A.合同书

B.信件、电报

C.电传、传真

D.以上均是

【答案】：D

13、甲与乙共有财产遭到丙破坏,乙向法院起诉要求丙赔偿损失,此时,甲也要求参加诉讼。甲在本案中属于()。

A.有独立请求权的第三人

B.无独立请求权的第三人

C.共同诉讼人

D.共同诉讼的代表人

【答案】：C

14、专属于业主共有的财产有______。()

A.道路

B.绿地

C.物业服务用房

D.车位

【答案】：C

15、执行政府定价或者政府指导价的,在合同约定的交付期限内政府价格调整时,按照()的价格计价。

A.交付时

B.合同约定

C.双方协商

D.以上均不对

【答案】：A

16、从事铁路建设工程勘察、设计、施工、监理活动的单位应当依法取得()相应资质,并在范围内从事铁路工程建设活动。

A.合同约定的

B.法律规定的

C.其资质等级许可的

D.工程设计的

【答案】：C

17、以支付金钱为内容的债,除法律另有规定或者当事人另有约定外,债权人可以请求债务人以()的法定货币履行。

A.实际履行地

B.合同签订地

C.债权人住所地

D.债务人住所地

【答案】：A

18、隐蔽工程在隐蔽以前,承包人应当通知发包人检查。发包人没有及时检查的,承包人()。

A.可以顺延工程日期,无权请求赔偿停工、窝工等损失

B.可以顺延工程日期,并有权请求赔偿停工、窝工等损失

C.继续施工,不可以顺延工程日

D.继续施工,并顺延工程日

【答案】：B

19、劳动合同法的立法宗旨是。()

A.保护劳动者的合法权益

B.保护用人单位的合法权益

C.保护双方的合法权益

D.保护社会的公平秩序

【答案】：A

20、承诺对要约的内容作出非实质性变更的,除要约人及时表示反对或者要约表明承诺不得对要约的内容作出任何变更外,该承诺()。

A.有效

B.无效

C.效力待定

D.以上均不对

【答案】：A

21、集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起内未提出异议的,集体合同即行生效。草案应当提交或者全体职工讨论通过。()

A.三日

B.五日

C.十五日

D.十日

【答案】：C

22、工会建立()的工会工作体系,密切联系职工,听取和反映职工的意见和要求,关心职工的生活,帮助职工解决困难,全心全意为职工服务。

A.职