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浚县农业高中实训管理制度
第一篇:浚县农业高中实训管理制度
浚县农业高中实训管理制度
实习是职业教育中的重要实践教学环节,其目的是加强学生岗位
专业实操技能的培养和训练;提高学生职业道德和社会实践能力;帮
助学生更清楚地认识社会和了解社会对中职技术人才的要求。
通过实训,使学生具备从事所学专业实际工作的初步能力,并能
切实地深入到实际中,了解社会对中职技术人才应具备的专业知识和
综合素质能力的需求程度,检验自身能力素质与社会用人单位要求的
实际差距;使学生在进入毕业实训前有机会对自身存在不足进行修正,
并对所缺的专业知识进行巩固和学习,为学生即将走向毕业实习和就
业做好充分的准备。为了使实训达到预期的目的,特制定如下管理和
考核办法:一.实训分类
1、校外见习:到各专业见习基地(工厂、企业、公司)进行参观
学习,全面了解企业文化及生产、建设、管理、服务第一线的一般过
程和相关单位的一般情况。加深学生对所学专业未来就业方向的认识。
为专业课的学习奠定良好基础。
2.校外岗位实训:通过到校外实训基地进行短期岗位实训,了解
社会工作岗位要求,获得一定的社会工作经验,提高学生职业道德和
社会实践能力。
3、校外专业实操课程实训:是校内相关专业课程的延伸,通过到
校外实训基地进行短期专业实操课程实训,理论联系实际,强化专业
实操技能。独立处理工作当中的实际问题,感受工作环境,提高工作
综合能力素质,提高就业竞争力。
二、实训要求
1、实训生要严格遵守实训单位各项规章制度,服从单位工作安排
2、实训期间学校派带队老师每天到实训单位进行实训跟踪管理,
及时了解实训生实训情况。
3、实训期间不迟到、不早退。有特殊情况需要请假,应按请假手
续办理,经带队老师与企业管理实训负责任人双方批准同意方可请假。
无故不参加实训者作旷工处理。请假需要有县级以上医院证明交到实
训单位。请假学生必须在上班前打电话向部门负责人请假,并要求家
长电话联系班主任,经双方同意方可请假,并必须在假后补交医院证
明。
4、实训期间,实训生不得带手机,MP3及贵重物品等到实训场
所。自己保管好自己的财物,如违反规定所造成的损失,后果自负。
5、实训期间实训生必须按学校要求穿着校服(如实训单位要求学
生穿工作服装的除外),仪容仪表必须按实训单位要求做好。
6、实训生在企业实训期间,如出现严重违纪行为、旷工现象,经
学校与企业双方教育后仍不悔改,学校与企业双方经协商后有权终止
实训生实训,将实训生送回学校,由学校安排该生实训剩余天数的具
体工作。实训成绩作不及格处理,回校进行记过处分。
7、学校对实训生实训期间情况按“学校学生实训管理条例”进行
成绩评定,实训生实训成绩优劣情况将作为高三推荐就业的参考依据,
并作为毕业其中一门考科,实训不及格者推荐就业将压后推荐,并补
回实训成绩才能领取毕业证。实训结束将进行优秀实训生评比。评优
依据由实训单位评价、带队老师评价、学生考勤情况、完成实训报告
情况四部分组成。按各专业班级总人数的30%比例进行评优,如实训
班级在实训过程中表现特别好,实训单位评优学生人数比例大于原定
的30%的,可以根据实训单位反馈的实际情况略为提高。
8、实训期间,由单位管理人员对学生进行考勤,未按规定请假缺
席旷工的学生一律记为旷课,按学校学生守则相关规定处理。因旷工
所缺的实训时数,需要在毕业前将实训时数补足才可毕业。
9、实训结束后,每位学生需完成400字以上的实训心得体会。不
按要求完成的学生,将实训成绩按不合格处理。
三、实训评分
(1)、实训作为一门单独课程,其实训成绩直接记入学生该学年
成绩总表,如实训成绩不及格,不予毕业。凡在实训期间表现较差、
未能按实训规定的基本要求完成实训、或实训期间出现严重违纪行为
者,其实训成绩按不及格论处。
(2)、实训成绩按优秀、良好、中等、及格和不及格五级记分制,
实训成绩评定由奖惩情况、考勤情况、带队教师意见、企业评定意见、
实训总结五方面组成。
(3)、实训生实训期间迟到次数达到2次作旷工一天处理,实训
期间旷工三天实训成绩降至及格等级,超过三天实训成绩为不及格,
旷工超出5天,将停止该实训生的实训,令其回校,并作记过处分,
实训不及格和受
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