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2022年第二学期学校工会工作计划5篇

2022年第二学期学校工会工作计划1

一、指导思想:

在学校上级工会的领导下,按照市教育工会的要求,围绕学校中心工作,

切实行使工会建设、参与、教育和维护四大职能,团结动员全体教职工与时俱进,

适应新时期教育发展的要求,为学校的课程改革和教学质量大幅度提高贡献力

量,全面提升工会工作能力和水平,为构建和谐校园作出工会应有的努力。

二、工作思路和措施:

(一)加强师德建设,提高教职工的政治思想素质。

1、抓好教职工的职业道德教育和政治学习。组织教职工学习《工会法》、

新修订的《劳动合同法》、《教育法》、《教师法》等相关法律法规,认真落实

上级工会工作目标要求,进一步加强教育法制建设,增强广大教职工依法执教的

意识,更新教育观念,实践素质教育,使每名教职工树立正确的人生观,世界观

和价值观。增强爱校如家,爱生如子的责任意识和质量意识。在全校范围内营造

“爱岗敬业、爱生乐业,献身勤业”的良好氛围。

2、继续强化依法治校和依法执教的法律意识,促使教职工树立大局意识

和服务意识,鼓励教职工钻研业务知识和现代教育思想、教育手段,锤炼师德,

为人师表。动员教职工在日常工作中向先进人物看齐,向模范人物学习,心中装

着学生,脑中想着“和谐”,为了坛厂中学的发展和未来,乐于吃苦,敢于奉献,

建设一支思想水平高,业务能力强,充满生机与活力的教师队伍。

3、进一步加强师德师风建设,打造以师德建设为主要内容的精神文明建

设工程,拟定对教师师德量化考核细则,学年末对全校教职工师德进行量化考核,

考核结果作为教职工评优选先、职称评定、兑现奖惩、绩效工资考核等重要依据

之一,并将结果上报市教育工会。

4、力争在学校的支持下,组织好“三八节”、“教师节”、“中秋节”

“国庆节”等纪念活动,增强广大教职工的责任感和事业心。

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(二)加强工会自身建设,依法维护教职工的合法权益,强化民主管理意识,

进一步提升工会工作的整体水平。

1、进一步整合资源,充分发挥工会优势,进一步团结广大教职工以主人

翁精神在教育改革中发挥主体作用,从提高职工思想素质入手。

2、促进校园文化建设和精神文明建设,满足教职工精神文明生活的需要,

进一步完善“职工之家”的硬件建设和软件建设,充分发挥“职工之家”在创建

文明校园中的作用和在教职工心目中的位置及地位,使教职工深切感受到“家”

的滋味。

3、工会鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项管理措施,局部利益服

从整体利益,眼前利益服从长远利益。

4、关心女教职工的工作和生活,一是做好权益保障工作;二是开展为女职

工服务和各项活动;三是充分发挥女性人才作用。

5、让全体教职工充分关注学校的重点、难点,热点问题,对学校的各项

工作做到心中有数,进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道,为学校的稳

定做好协调工作。

(三)开好教代会,搞好校务公开工作,加强民主政治建设,进一步维护教

职工的合法权益。

1、进一步完善教职工代表大会制度,引导教职工以理性合法的方式表达

利益诉求,重点在落实职代会职权,发挥教职工代表的作用上下功夫。实现教代

会制度化、规范化、程序化。使学校管理科学化、决策民主化。

2、加强工会会员和代表的培训,加强对会员和代表的权利与义务的学习,

加强对提案工作的指导,切实提高代表对民主管理、民主监督的力度,提升教代

会代表的素质,提升教代会代表参政议政的能力,提高教代会质量。

3、擦亮省级校务公开先进集体这块牌子,坚持民主管理,民主监督制度,

实行校务公开。深化校务公开制度,促进政治民主建设,强化校务公开工作。落

实教职工的知情权、监督权、参与权。

(四)常规工作常抓不懈,努力提高工会工作的品位。

1、继续坚持开展教职工文体、献爱心等系列活动,丰富教职工的业余文

化生活。

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2、鼓励老师继续学习和进修,努力提高老师教育教学工作水平和个人修

养,参参与学校的评优评先,师徒结对工作,把身边的新人新事找出来,把身边

的师德先进典型树起来。

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