部门临时岗位劳动合同书.docxVIP

?合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________________

地址：__________________

联系方式：__________________

乙方（劳动者）：__________________

身份证号码：__________________

通讯地址：__________________

联系方式：__________________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方临时岗位上的工作事宜，达成如下协议：

第一条岗位及工作内容

1.1乙方在甲方担任临时岗位，具体工作岗位及工作内容如下：

（1）岗位名称：__________________

（2）工作内容：__________________

1.2乙方应按照甲方的规章制度和领导安排，认真履行工作职责，确保工作质量和效率。

第二条合同期限

2.1本合同期限为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。

第三条劳动报酬

3.1乙方在甲方临时岗位的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。

3.2乙方加班工资、奖金、津贴等，按照甲方的相关规定执行。

第四条社会保险

4.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应按国家规定缴纳社会保险费。

第五条劳动保护与劳动条件

5.1甲方应按照相关法律法规，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动条件。

5.2甲方应保障乙方的人身权利，不得强迫乙方从事有毒、有害、危险和对乙方生命健康有害的高强度工种。

第六条必威体育官网网址条款

6.1乙方在甲方工作期间，接触到的有关甲方商业秘密、技术秘密等机密信息，无论书面或口头，均应予以严格必威体育官网网址。

6.2乙方违反必威体育官网网址义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。

第七条解除和终止合同的条件

7.1甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

7.2合同期限届满，本合同自然终止。

7.3乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的；

（4）因客观原因，甲方无法继续履行合同的。

第八条争议解决

8.1双方在签订本合同过程中，如发生争议，应通过友好协商解决。

8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。

9.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________________

乙方（劳动者）：__________________

签订日期：____年__月__日

附件：

1.乙方身份证明复印件

2.甲方规章制度

3.甲方社会保险缴纳证明

4.其他相关文件

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________________

地址：__________________

联系方式：__________________

乙方（劳动者）：__________________

身份证号码：__________________

通讯地址：__________________

联系方式：__________________

第三方主体：__________________

地址：__________________

联系方式：__________________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，并考虑到第三方主体的责任和权益，就乙方在甲方临时岗位上的工作事宜，达成如下协议：

第一条第三方主体的职责和权益

1.1第三方主体作为甲乙双方的桥梁，负责协助甲方完成乙方在临时岗位上的工作。

1.2第三方主体应确保乙方的劳动报酬、社会保险等权益得到保障。

1.3第三方主体有权对乙方的工作进行监督和评估，确保乙方符合甲方的要求。

1.4第三方主体应承担因乙方工作失误或过失造成的损失，并按约定向甲方支付赔偿。

第二条甲方的权益和责任

2.1甲方有权根据实际工作需要，要求第三方主体调整乙方的岗位和工作内容。

2.2甲方有权对乙方的工作质量进行监督和评估，并要求乙方达到约定的工作标准。

2.3甲方应按照约定向第三方主体支付乙方的劳动报酬和社会保险等费用。

2.4甲方有权解除或终止本合同，但应提前一个月书面通知乙方和第三方主体。

第三条乙方的权益和限制

3.1乙方有权按照甲方的要求，完成临时岗位上的工作。

3.2乙方有权获得约定的劳动报酬和社会保险等福利。

3.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方