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1.个体的差异会导致压力的表现不同，下列不属于个体差异因素的是
1.个体的差异会导致压力的表现不同，下列不属于个体差异因素的是
（）
（）
A.控制点观B.工作经验C.角色要求D.人际关系
A.控制点观B.工作经验C.角色要求D.人际关系
: C
: C
【参考答案】
【参考答案】
2.“员工在工作中逐渐对自我加以认识，发展出清晰的、全面的职业自
2.“员工在工作中逐渐对自我加以认识，发展出清晰的、全面的职业自
我观”是指（）
我观”是指（）
A.职业规划B.职业生涯设计C.职业锚D.职业通道
A.职业规划B.职业生涯设计C.职业锚D.职业通道
: C
: C
【参考答案】
【参考答案】
3.心理学家霍斯曼认为，任何群体行为都由四种基本要素相互联系、相
3.心理学家霍斯曼认为，任何群体行为都由四种基本要素相互联系、相
互影响的结果（）
互影响的结果（）
A.活动、规范、相互作用、思想情绪；活动、价值观、相互作用、组织文化B.
A.活动、规范、相互作用、思想情绪；活动、价值观、相互作用、组织文化B.
活动、规范、价值观、相互作用C.规范、价值观、相互作用、思想情绪
活动、规范、价值观、相互作用C.规范、价值观、相互作用、思想情绪
: A
: A
【参考答案】
【参考答案】
4.为实现信息发起者的目标而将信息等进行传递的过程称为（）
4.为实现信息发起者的目标而将信息等进行传递的过程称为（）
A.信息交流B.沟通C.协调D.组织
A.信息交流B.沟通C.协调D.组织
: B
: B
【参考答案】
【参考答案】
5.冲突双方都希望满足两方利益，并寻求相互受益的结果，这属于处理
5.冲突双方都希望满足两方利益，并寻求相互受益的结果，这属于处理
冲突行为意向中的____
冲突行为意向中的____
A.竞争B.回避C.协作D.迁就
A.竞争B.回避C.协作D.迁就
: C
: C
【参考答案】
【参考答案】
6.下列方式不能解除或减少失调的是（）
6.下列方式不能解除或减少失调的是（）
A.改变认知要素B.增加新的认知要素C.强调某一认知因素D.消除
A.改变认知要素B.增加新的认知要素C.强调某一认知因素D.消除
某一认知因素
某一认知因素
: D
: D
【参考答案】
【参考答案】
7.企业成长可分为内部与外部成长两种方式，下列表述正确的是（）
7.企业成长可分为内部与外部成长两种方式，下列表述正确的是（）
A.内部成长主要靠纵向延伸企业生命周期等实现B.外部成长主要通过横向
A.内部成长主要靠纵向延伸企业生命周期等实现B.外部成长主要通过横向
提升企业生命周期实现C.内部成长战略主要通过内部资本积累和企业间借
提升企业生命周期实现C.内部成长战略主要通过内部资本积累和企业间借
债融资实现D.外部成长战略通常在资本市场，通过外部联合、资本集中等方
债融资实现D.外部成长战略通常在资本市场，通过外部联合、资本集中等方
式使企业跨越式发展
式使企业跨越式发展
: D
: D
【参考答案】
【参考答案】
8.领导的行为、行动能否产生预期的效能或效果，取决于（）
8.领导的行为、行动能否产生预期的效能或效果，取决于（）
A.领导者、被领导者、领导风格B.领导者、被领导者、领导工作情境C.
A.领导者、被领导者、领导风格B.领导者、被领导者、领导工作情境C.
领导者、领导风格、领导工作情境
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