法律文件模板金融企业劳动合同书范本.docxVIP

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?第一篇范文:合同编号:[填写具体的合同编号]

金融企业劳动合同书范本

甲方(用人单位):[填写甲方全称]

地址:[填写甲方地址]

联系电话:[填写甲方联系电话]

乙方(劳动者):[填写乙方姓名]

性别:[填写乙方性别]

身份证号码:[填写乙方身份证号码]

住址:[填写乙方住址]

联系电话:[填写乙方联系电话]

鉴于甲方为一家金融企业,乙方愿意加入甲方工作,双方经协商一致,特订立本劳动合同,以便共同遵守。

第一条劳动合同的类型和期限

1.1本劳动合同的类型为:[填写劳动合同类型,如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等]。

1.2本劳动合同的期限自[填写起始日期]至[填写终止日期],如双方同意续签,应提前[填写提前通知期限]书面通知对方。

第二条工作内容

2.1乙方的工作岗位为:[填写乙方岗位名称]。

2.2乙方的工作地点为:[填写乙方工作地点]。

2.3乙方应遵守甲方的规章制度,认真履行工作职责,完成甲方交给的各项任务。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资待遇为:[填写乙方工资标准,包括基本工资、奖金、津贴等]。

3.2乙方工资的支付时间为:[填写工资支付时间,如每月25日之前]。

3.3乙方工资的支付方式为:[填写工资支付方式,如现金、转账等]。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方的工作时间为:[填写乙方工作时间,如每周工作5天,每天工作8小时]。

4.2乙方享有国家法定的休息休假权利,甲方应保证乙方享有节假日休息和年休假。

第五条社会保险和福利

5.1甲方应按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方应提供乙方享有国家法定的福利待遇,包括但不限于医疗、伤残、死亡、生育等方面的待遇。

第六条劳动保护与劳动条件

6.1甲方应遵守国家有关劳动保护的法律、法规,为乙方提供符合国家职业健康安全标准的劳动条件,保障乙方的人身安全和健康。

6.2甲方应根据国家有关规定,为乙方提供必要的劳动防护用品。

第七条解除和终止劳动合同的条件

7.1双方同意按照国家的有关规定和本合同的约定,解除和终止劳动合同。

7.2乙方提前解除劳动合同的,应提前[填写提前通知期限]书面通知甲方。

7.3甲方解除劳动合同的,应按照国家的有关规定支付乙方经济补偿。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九条其他

9.1本合同未尽事宜,双方可另行协商,并签订补充协议。

9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(用人单位):[填写甲方全称]

乙方(劳动者):[填写乙方姓名]

签订日期:[填写签订日期]

附件:

1.甲方规章制度

2.乙方简历

3.社会保险缴费证明

4.乙方身份证复印件

5.其他相关文件

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

金融企业劳动合同书范本

甲方(用人单位):[填写甲方全称]

地址:[填写甲方地址]

联系电话:[填写甲方联系电话]

乙方(劳动者):[填写乙方姓名]

性别:[填写乙方性别]

身份证号码:[填写乙方身份证号码]

住址:[填写乙方住址]

联系电话:[填写乙方联系电话]

丙方(第三方主体):[填写丙方全称]

地址:[填写丙方地址]

联系电话:[填写丙方联系电话]

鉴于甲方为一家金融企业,乙方愿意加入甲方工作,丙方作为第三方主体,愿意为甲方提供相关服务,甲方、乙方、丙方经协商一致,特订立本劳动合同及第三方服务协议,以便共同遵守。

第一条劳动合同的类型和期限

1.1本劳动合同的类型为:[填写劳动合同类型,如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等]。

1.2本劳动合同的期限自[填写起始日期]至[填写终止日期],如双方同意续签,应提前[填写提前通知期限]书面通知对方。

第二条工作内容

2.1乙方的工作岗位为:[填写乙方岗位名称]。

2.2乙方的工作地点为:[填写乙方工作地点]。

2.3乙方应遵守甲方的规章制度,认真履行工作职责,完成甲方交给的各项任务。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资待遇为:[填写乙方工资标准,包括基本工资、奖金、津贴等]。

3.2乙方工资的支付时间为:[填写工资支付时间,如每月25日之前]。

3.3乙方工资的支付方式为:[填写工资支付方式,如现金、转账等]。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方的工作时间为:[填写乙方工作时间,如每周工作5天,每天工作8小时]。

4.2乙方享有国家法定的休息休假权利,甲方应保证乙方享有节假日休息和年休假。

第五条社会保险和福利

5.1甲方应按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方应提供乙方享有国家法定的福利待遇,包括但不限于医疗、伤

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