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单位值班人员聘用合同协议5篇
第1篇示例:
单位值班人员聘用合同协议
甲方:_____________(以下简称“公司”)
乙方:_____________(以下简称“值班人员”)
鉴于甲方为了保障公司正常运转,现拟招聘值班人员,甲乙双方本着自愿、平等、互利的原则,就值班人员聘用事宜达成如下协议:
一、聘用岗位
值班人员将被聘用为公司的值班员工,负责按照公司的值班安排,在规定的时间段内值班工作。
二、聘用期限
本次聘用合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。期满前,双方可根据实际情况商议续签合同。
三、工作内容及要求
1.值班人员应按时到岗,认真履行值班工作,确保公司设施设备的安全运行;
2.负责接听电话、处理邮件及其他日常工作;
3.遇有突发事件或问题时,及时报告主管领导并配合解决。
四、工资及福利
1.值班人员的工资为____元/月,工资将按月结算;
2.值班期间发生加班情况时,按公司加班工资标准结算加班费;
3.在值班期间享受公司提供的工作餐、交通补贴等福利待遇。
五、必威体育官网网址责任
值班人员应严格遵守公司的必威体育官网网址规定,不得泄露公司的商业机密及其他相关信息。
六、解除合同
1.若因值班人员自身原因导致无法正常履行工作,甲方有权解除合同;
2.如因不可抗力因素造成值班人员无法履行工作,甲方应协商解除合同。
七、其他约定事项
1.对值班人员须全面培训,提高其工作能力,使其更好地完成工作任务;
2.值班人员应遵守公司的各项规章制度,不得违反公司规定。
八、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字生效。
以上是《单位值班人员聘用合同协议》,甲乙双方在签署协议前应仔细阅读并保留一份合同备查。祝双方合作愉快、共同发展!
第2篇示例:
单位值班人员聘用合同协议
甲方(雇主):_________________________(以下简称甲方)
鉴于甲方为保证单位正常运转,特约请乙方为单位值班人员,经双方友好协商,达成如下协议:
第一条工作内容:
乙方应按时到岗,认真履行值班人员职责,保障单位安全和正常运行。具体工作内容包括但不限于在规定时间内到岗,做好接待工作,协助解决单位内部突发事件,并配合上级领导的工作安排等。
第二条工作时间:
乙方的工作时间为__________________,具体排班由甲方安排,乙方需按时完成工作,如因故不能按时到岗需提前请假并得到甲方批准。
第三条报酬待遇:
乙方的工资为_________元/小时(或月薪_________元),发放时间为每月的______日,具体工资标准根据双方协商确定。
第四条工作纪律:
乙方需严格遵守单位工作纪律,遵守单位规章制度,严禁擅离职守,私自放弃值班等行为。如有违反,甲方有权停止支付工资并终止劳动合同。
第五条必威体育官网网址条款:
乙方在履行工作职责过程中,需保守单位的商业秘密和员工个人信息,严禁将相关信息泄露给外界,违反者将承担相应法律责任。
第六条其他约定:
1.本协议自双方签署之日起生效,有效期为_______年。
2.双方如有需变更、解除本协议的情况,需提前______天书面通知对方。
第七条争议解决:
因本协议引起的争议,双方应友好协商解决,如协商不成,可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
日期:______________
以上为《单位值班人员聘用合同协议》,本协议自双方签署之日起生效。双方应严格遵守协议内容,共同维护单位的正常运转。祝合作愉快!
第3篇示例:
单位值班人员聘用合同协议
一、甲方:__________________(以下简称“甲方”)
二、乙方:__________________(以下简称“乙方”)
鉴于甲方为保障单位正常运营,需要聘用值班人员,现甲、乙双方经友好协商,达成如下协议:
第一条聘用内容
1.乙方应按照排班表准时出勤,认真履行值班职责,包括但不限于接听电话、记录值班情况、处理突发事件等工作。
2.乙方应保持工作状态良好,不得违规离岗、喧哗、打游戏等行为,对值班期间的设备设施进行妥善使用和保护。
3.乙方应配合单位相关工作人员进行交接班,如有特殊情况需要调换班次,需提前与单位相关负责人协商并得到同意。
第二条工作时间与薪酬
1.值
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