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广州市企业劳动合同（新版）
广州市企业劳动合同（新版）
甲方（用人单位）：____________________
地址：____________________
联系电话：____________________
乙方（劳动者）：____________________
身份证号码：____________________
通讯地址：____________________
联系电话：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：
第一章劳动合同的基本情况
第一条劳动合同的类型
本劳动合同为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。
第二条工作岗位
乙方的工作岗位为____________________。
第三条工作内容
乙方的工作任务及职责如下：
第二章劳动报酬
第四条基本工资
乙方的月基本工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。
第五条奖金
乙方根据甲方经济效益及个人绩效，可享受奖金。
第六条加班工资
乙方按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定，享受加班工资。
第七条保险和福利待遇
甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
甲方为乙方提供住房公积金。
乙方享受国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、病假等相关待遇。
第三章工作时间和休息休假
第八条工作时间
乙方每周工作时间分别为：工作日____小时/天，休息日____小时/天。
第九条休息休假
乙方享有国家法定的节假日、年假等休假待遇。
第四章劳动合同的解除和终止
第十条解除和终止劳动合同的情形
乙方的劳动合同期限届满，双方没有续签意向的，劳动合同自然终止。
乙方因个人原因提前解除劳动合同的，应提前三十日书面通知甲方。
甲方因客观原因需要解除劳动合同的，应提前三十日书面通知乙方。
乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的，甲方可以立即解除劳动合同。
第十一条经济补偿
根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，乙方解除或终止劳动合同的，甲方应支付经济补偿。
第五章必威体育官网网址协议
第十二条必威体育官网网址义务
乙方在合同期内和解除合同后，对甲方商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。
第十三条违约责任
乙方违反必威体育官网网址义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。
第六章其他约定
第十四条劳动争议解决
双方在履行劳动合同过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十五条合同的修改和补充
本劳动合同的修改和补充，应采用书面形式，经双方协商一致后生效。
第十六条合同的生效
本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：____________________
乙方（劳动者）：____________________
签订日期：____________________
（注：本合同范本仅供参考，具体条款请根据实际情况和法律法规进行修改和完善。）第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（用人单位）：____________________
地址：____________________
联系电话：____________________
第三方主体：____________________
地址：____________________
联系电话：____________________
乙方（劳动者）：____________________
身份证号码：____________________
通讯地址：____________________
联系电话：____________________
鉴于甲方作为用人单位，乙方作为劳动者，以及第三方主体作为业务合作方，为了明确各方的权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，共同遵守以下条款：
第一章第三方主体的责权利
第一条第三方主体的义务
第三方主体应对甲方的业务信息、商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。
第三方主体应按照甲方的要求，提供相关服务或产品，并保证服务或产品的质量、性能、安全等符合甲方的要求。
第三方主体应按照甲方的要求，提供相关技术支持、售后服务、培训等。
第二条第三方主体的权利
第三方主体有权根据合同约定，向甲方收取服务费用、产品款项等。
第三方主体有权按照合同约定，对甲方的业务流程、管理等进行合理建议和优化。
第二章甲方的权益及乙方违约限制
第三条甲方的权益
甲方有权按照合同约定
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