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人力资源部复证考试卷附答案
1.人力资源中心根据公司长期战略规划及公司年度经营计划，每年将启动（）等维度的规划和管理，并依次制定公司年度人力资源需求计划。（）.*
A.公司组织架构(正确答案)
B.招聘与配置(正确答案)
C.培训与开发(正确答案)
D.绩效管理(正确答案)
E.薪酬福利管理(正确答案)
F劳动管理管理(正确答案)
2.为健全公司组织管理，明确公司组织架构级别、岗位编制、职能职责，规范各部门组织架构的设立、调整权限，规范人员驻地管理，特制定（）制度[单选题]*
A.岗位管理制度
B.组织管理制度(正确答案)
C.培训管理制度
D.奖惩管理制度
3.适
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