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护护理理科科研研⼯⼯作作计计划划

护理科研⼯作计划

时间流逝得如此之快，我们的⼯作⼜迈⼊新的阶段，现在的你必不是在做计划，就是在准备做计

划吧。相信许多⼈会觉得计划很难写？下⾯是⼩编整理的护理科研⼯作计划，供⼤家参考借鉴，希望可

以帮助到有需要的朋友。

护护理理科科研研⼯⼯作作计计划划1

为了更好的提⾼我科室护理科研技术⽔平，提升护理⼈员科研意识，护理科研⼩组为开展护理科研

⼯作做好如下计划：

⼀⼀、、护护理理⼈⼈员员科科研研知知识识培培训训⽅⽅⾯⾯：：

（1）了解科室护理⼈员的科研意识、科研能⼒以及科研⼯作开展情况，探索护理⼈员对科研培训

⽅⾯的需求，为⼤家提供信息⽀持；

（2）定期组织科室护理⼈员护理科研知识培训课，了解护理学术论⽂选题、论⽂编写格式、护理

信息检索、投稿要求等；

（3）⿎励积极主动参加护理科研知识与技能培训班，了解常⽤科研⽅法、科研项⽬申报程序，关

注⽹上发布的申报项⽬信息；

（4）科室添加护理科研相关书本（中华现代护理学杂志、中华临床护理杂志等）为⼤家及时了解

国内外护理学术发展提供⽅便；

（5）组织曾经成功发表论⽂护理⾻⼲分享科研及论⽂写作经验，调动全科护理⼈员科研积极性。

⼆⼆、、具具体体要要求求：：

（1）护⼠长每5年主持⼀项科研课题；

（2）⾼年资护⼠，主管护师每年⾄少发表1篇论⽂；

（3）低年资护⼠，护师每年撰写论⽂，每2年⾄少发表1篇论⽂；

（4）任护⼠期间⿎励学习撰写论⽂。

三三、、奖奖惩惩措措施施：：

按要求发表论⽂者按医院相关规定加学分，优先享有外出学习、晋升等机会。并给予⼀定的精神和

物质上的奖励。

护理科研发展随着社会和医学的发展，对护⼠专业照顾能⼒有了更⾼要求。护⼠的视野和护理能⼒

要与时俱进，我们通过从各种途径不断学习，积极撰写论⽂来提⾼我们的护理能⼒和临床护理质量。近

年来，我科护理新技术、新业务也在不断发展，在20xx年我科护⼠长在核⼼期刊上发表了2篇⽂章，并

成功申报新技术—————早产⼉微量持续喂养技术、护⼠习盼盼也在核⼼期刊发表了论⽂，同时有多

名护⼠正在筹备当中，争取明年年初能够发表。不过这点成绩是远远不够的，要继续努⼒。

护理科研的发展⼤⼤推动⼉科临床专科技能的发展，促进专科护理⼈才的培养，提⾼了临床护理⼈

员的素质。

护护理理科科研研⼯⼯作作计计划划2

⼈们都说“三分治疗，七分护理”，句话虽然并不⼗分准确，但却反映了护理⼯作的重要作⽤和地

位。护⼠对⼈民的健康做出了积极贡献，从⽽受到了社会的尊敬，被誉为“⽩⾐天使”.20xx年这新的⼀

年,我们的护理⼯作也应该⾛上新的台阶,特制订20xx年护理⼯作计划:

⼀、加强护⼠在职教育，提⾼护理⼈员的综合素质

（⼀）、按护⼠规范化培训及护⼠在职继续教育实施⽅案抓好护⼠的“三基”及专科技能训练与考核

⼯作

1、重点加强对新⼊院护⼠、聘⽤护⼠、低年资护⼠的考核，强化她们的学习意识，护理部计划上

半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直⾄达标。

2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、

考核2—3次，理论考试要有试卷并由护⼠长组织进⾏闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养

专科护⼠打下扎实的基础。

3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护⼠，在年内16项基本技能必须全部达标，考核要求在

实际⼯作中抽考。其他层次的护⼠计划安排操作考试⼀次，理论考试⼆次。

4、强化相关知识的学习掌握，组织进⾏⼀次规章制度的实际考核，理论考试与临床应⽤相结合，

检查遵章守规的执⾏情况。

（⼆）、加强⼈⽂知识的学习，提⾼护⼠的整体素养

1、组织学习医院服务礼仪⽂化，强化护⼠的现代护理⽂化意识，先在护⼠长层次内进⾏讨论，达

成共识后在全院范围内开展提升素养活动，制定训练⽅案及具体的实施计划。

安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的⽅式学习护⼠社交礼仪及职业服务礼仪。开展护⼠礼仪

竞赛活动，利⽤“5.12”护⼠节期间掀起学礼仪、讲素养的活动⽉，组织寓教寓乐的节⽇晚会。

（三）、更新专业理论知识，提⾼专科护理技术⽔平。随着护理⽔平与医疗技术发展不平衡的现

状，各科室护⼠长组织学习专科知识，如遇开展新技术项⽬及特殊疑难病种，可通过请医⽣授课、检索

⽂献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时，有计划的选送部分护⼠

外出进修、学习，提⾼学术⽔平。

⼆:加强护理管理，提⾼护⼠长管