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机械制造企业安全质量标准化考评检查表

机械制造企业安全质量标准化考评检查表

一、基础管理考评检查表

安全生产责任制考评检查表

No.101

序号

考评内容

考评说明

应得分

实得分

备注

1

企业主要负责人履行职责

1.组织建立本企业安全生产责任制、规章制度和操作规程。缺少一种扣1分。

2.确保本单位安全生产投入的有效实施，结合No.103查证，不符合扣2分。

3.设立与本企业相符的安全管理机构，且提供人力资源，不合格扣1分。

4.每年组织的安全专题会议不少于4次，且解决有关安全生产的重大问题，缺少一次扣1分。

7

编制完毕，审定中

2

建立各职能部门的安全职责

1.有文本，覆盖企业内所有单位和部门，缺少一个单位扣0.5分。

2.现场抽查部分单位的职责履行情况，一个部门不合格扣1分。

4

序号

考评内容

考评说明

应得分

实得分

备注

1

企业长远规划中有安全健康内容

1.规划有文本，内容针对性强，且有配套的检查、考核办法，每种不合格扣1分。

2.规划滚动执行，抽查执行情况，每种不合格扣2分。

3.三年均未能完成目标扣全分。

4

2

年度工作计划

1.计划有文本，内容中有考核指标体系和安全措施技术改造项目，且有配套的检查、管理办法，每种不合格扣1分。

2.抽查执行情况，有实施进度和分析，每种不合格扣1分，未完成扣2分。

5

3

劳动保护措施经费（安措费）管理

1.年度资金预算中有具备安全生产条件所必需的资金投入（安措费）。无项目扣3分。

2.安措费的使用有针对性，且有名称、实施进度、条件评估、责任单位（人）等内容，每种不合格扣1分。

3.抽查执行情况，每项未完成扣1分。

6

合计

15

机构与人员考评检查表

No.104

序号

考评内容

考评说明

应得分

实得分

备注

1

安全生产管理网络

1.企业建有统一协调安全健康问题的组织机构，未建立扣2分，未开展工作扣1分。

2.各职能部门、各车间均有主管安全的领导和专（兼）职安全员，且履行职责，一个部门不合格扣0.5分。

3.企业、车间、班组三级工会履行监督职能，一个单位不合格扣0.5分。

4

主要考评三级管理网的建立情况。

2

安全管理机构

1.建立相对独立的机构，有机构编制、有管理职能，查相关文件，不合格扣1分。

2.参加企业内各种涉及安全健康的会议和有关决策决定，查会议记录，不合格扣1分。

4

3

安全管理人员应按企业从业人员的2‰及以上比例配备

1.查人员名单，每降低1‰扣3分。

2.查安全管理人员的条件（包括文化程度、身体状况、年龄结构、思想素质、业务能力等），并经专门培训，取得资格证书，每项不合格扣0.3分。

7

合计

15

职业安全健康教育考评检查表

No.105

序号

考评内容

考评说明

应得分

实得分

备注

1

新职工进厂三级教育

目标值100％，少1人扣全分。

6

2

特种作业人员培训教育（含电工作业、金属焊接、切割作业、起重机械[含电梯]作业、企业内机动车辆驾驶、登高架设作业、锅炉作业[含水质化验]、压力容器作业、制冷作业、爆破作业、危险物品作业、经国家局确定的其他作业）

目标值100％，查人事部门台帐和教育台帐，少1人扣全分。

8

3

中层及中层以上干部教育

目标值100％，少1人扣全分。

4

4

班组长教育

目标值100％，少5％扣2分。

4

5

变换工种和“四新”教育

目标值100％，少5％扣2分。

3

6

职业健康教育

目标值90％，少5％扣2分。

3

7

全员教育

目标值80％，少5％扣2分。

4

8

复工教育

目标值100％，少5％扣2分。

3

9

安全管理人员教育

目标值100％，少1人扣全分。

6

10

安全知识抽查合格率

目标值≥80％，低于80％扣4分。

4

上述教育有教育大纲、出勤情况、考试或考核情况、效果评定等内容。

合计

45

事故管理考评检查表

No.106

序号

考评内容

考评说明

应得分

实得分

备注

1

所有从业人员均参加工伤社会保险

查缴纳保险费名单，按企业从业人员人数计算，每降低1％扣1分。

3

2

工伤事故率控制指标

（死亡率：0.035‰；重伤率：0.30‰）

死亡率或重伤率超控制指标的，扣10分。

10

3

工伤事故应按“四不放过”的原则进行