- 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
?合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
第一条劳动合同期限
1.本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.甲方根据工作需要,可以与乙方协商一致,延长劳动合同期限。
第二条工作内容
1.乙方在甲方从事____岗位的工作。
2.乙方应当按照甲方的要求,完成甲方分配的任务。
第三条工作时间
1.乙方每周工作时间不超过____小时,每周休息日不少于____天。
2.乙方国家法定节假日加班,应当按照国家规定支付加班费。
第四条劳动报酬
1.乙方的月工资为人民币____元(税前),每月____日发放上月工资。
2.乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效奖金等。
3.乙方享受年终奖金,具体标准按照甲方的规定执行。
第五条社会保险
1.甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方应当按时缴纳社会保险费,甲方代扣代缴。
第六条劳动保护
1.甲方应当为乙方提供符合国家安全生产法律法规的工作环境。
2.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护用品。
第七条培训
1.甲方有权对乙方进行业务培训和技术培训。
2.乙方应当积极参加甲方组织的培训。
第八条必威体育官网网址条款
1.乙方同意保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。
2.乙方在合同期内及合同终止后,不得利用甲方的商业秘密从事与甲方相同或相似的经营活动。
第九条合同解除和终止
1.双方协商一致,可以解除或终止本劳动合同。
2.乙方违反合同规定,甲方有权解除或终止本劳动合同。
3.甲方违反国家法律法规,乙方有权解除本劳动合同。
第十条争议解决
1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应当通过友好协商解决。
2.协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
3.调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十一条附件
本劳动合同附件包括:
1.乙方个人简历
2.甲方规章制度
3.甲方提供的培训资料
4.其他双方认为需要附加的资料
第十二条其他约定
1.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
第三方主体:__________
第一条劳动合同期限
1.本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容
1.乙方在甲方从事____岗位的工作。
2.乙方应当按照甲方的要求,完成甲方分配的任务。
第三条工作时间
1.乙方每周工作时间不超过____小时,每周休息日不少于____天。
2.乙方国家法定节假日加班,应当按照国家规定支付加班费。
第四条劳动报酬
1.乙方的月工资为人民币____元(税前),每月____日发放上月工资。
2.乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效奖金等。
3.乙方享受年终奖金,具体标准按照甲方的规定执行。
第五条社会保险
1.甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方应当按时缴纳社会保险费,甲方代扣代缴。
第六条劳动保护
1.甲方应当为乙方提供符合国家安全生产法律法规的工作环境。
2.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护用品。
第七条培训
1.甲方有权对乙方进行业务培训和技术培训。
2.乙方应当积极参加甲方组织的培训。
第八条必威体育官网网址条款
1.乙方同意保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。
2.乙方在合同期内及合同终止后,不得利用甲方的商业秘密从事与甲方相同或相似的经营活动。
第九条甲方权利条款
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核。
2.甲方有权根据乙方的工作表现和公司需要,调整乙方的岗位和工资。
3.甲方有权在合同期内解除或终止本劳动合同,但应依法支付乙方相应的经济补偿。
第十条乙方的违约及限制条款
1.乙方违反合同规定,甲方有权解除或终止本劳动合同。
2.乙方在合同期内,不得以任何形式损害甲方的利益。
3.乙方在合同期内,不得泄露甲方的商业秘密。
第十一条第三方主体的责权利
1.第三方主体负责为甲方提供相应的技术支持和服务。
2.第三方主体应当保证其提供的技术支持和服务符合国家法律法规的要求。
3.第三方主体在提供技术支持和服务过程中,不得侵犯甲方的知识产权。
第十
文档评论(0)