2024上半年四川绵阳平武县事业单位公开招聘117人历年高频难、易点（公基础测验1000题）题库附答.docx

2024上半年四川绵阳平武县事业单位公开招聘117人历年高频难、易点（公基础测验1000题）题库

第一部分单选题(300题)

1、一件预计可能会出错的事情，往往一定会出错。一件事情出错，其他事情也跟着出错，这类的话在暗示着人们什么呢？（）

A.决策的制定与实施一定要果断且富有信心，否则就会很难实现

B.制定计划应树立权变的意识，问题出现时，应立即制定出相应的应变计划

C.变化计划的制定是计划工作的一部分内容，应在计划过程中及早予以考虑，不能等到问题出现时再仓促应对

D.要注意认真分析事物之间的关联性，以期得到正确的结论

【答案】：C

2、下列哪项使用作品的行为可以不经过著作权人许可，也不需向其支付报酬（）。

A.明星在赈灾义演晚会上表演歌曲

B.将他人创作的小说上传至网络

C.将他人创作的剧本改编成电视剧

D.在学术论文中适当引用他人论述并标明出处

【答案】：D

3、有关行政手段，不正确的说法是（）。

A.行政手段是一种对国民经济进行间接调控的手段

B.行政手段具有直接性、权威性、强制性、无偿性和速效性等特点

C.在国民经济出现混乱、面临困难的情况下，行政手段能显示它的重要作用

D.随着我国社会主义市场经济的建立和不断完善，行政手段的运用范围将逐步缩小

【答案】：A

4、有关社会主义市场经济基本特征说法有误的一项是（）。

A.在社会主义市场经济条件下国家能够实行强有力的宏观调控

B.按劳分配是社会主义市场经济独有的分配方法

C.坚持公有制的主体地位是社会主义市场经济的基本标志

D.社会主义市场经济以实现共同富裕为根本目标

【答案】：B

5、按既定目标和标准对组织的活动进行监督、检查，发现偏差，采取纠正措施，使工作能按原定计划进行，或适当调整计划以达预期目的。这是指管理的（）职能。

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

【答案】：D

6、香港由乱及治的重大转折，昭示了一个深刻道理，那就是要确保“一国两制”实践行稳致远，必须始终坚持（）。

A.英人治港

B.港人治港

C.爱国者治港

D.爱港者治港

【答案】：C

7、经济全球化是商品、技术、信息、服务、货币、人员、资金、管理经验等生产要素跨国跨地区的流动。经济全球化的决定力量是（）。

A.资本全球化

B.资源配置全球化

C.跨国公司

D.市场机制

【答案】：D

8、造纸术最早出现的朝代是（）。

A.东汉

B.西汉

C.南宋

D.北宋

【答案】：B

9、对科层制组织中各职位之间以及相应权力之间的关系规定的原则是（）。

A.知识性原则

B.职业化原则

C.非人格化原则

D.公职等级制和权力等级化原则

【答案】：D

10、根据《宪法》的规定，地方各级人民代表大会代表每届任期是（）。

A.一年

B.三年

C.五年

D.十年

【答案】：C

11、表彰性通报，在一定范围内表扬好人好事，表彰先进典型经验的文件，下列不属于表彰内容的是（）。

A.对表彰对象的事迹介绍

B.表彰的理由和原因

C.（选项暂缺）

D.对其今后工作的要求或意见

【答案】：D

12、元宵节又称上元节、春灯节、小正月等。下列选项中与元宵节有关的民俗是（）。

A.放鞭炮、贴春联、猜灯谜、挂灯礼佛

B.踩高跷、猜灯谜、赏花灯、放孔明灯

C.猜灯谜、剪窗花、赛龙舟、挂灯礼佛

D.赏花灯、插茱萸、踩高跷、放孔眀灯

【答案】：B

13、根据我国《宪法》的规定，中华人民共和国是工人阶级领导的，以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家。（）是中国特色社会主义最本质的特征。

A.以人为本

B.中国共产党领导

C.群众路线

D.国家强制力

【答案】：B

14、发文办理是以（）的名义制发公文。

A.机关领导

B.批文的秘书

C.发文机关

D.承印公文的部门

【答案】：C

15、2021年5月27日，国务院港澳办发言人发表谈话表示，香港特别行政区立法会当日审议通过《2021年完善选举制度（综合修订）条例草案》，标志着完善香港特别行政区选举制度涉及的本地立法工作全面完成，这是依法治港拨乱反正的又一重大制度成果，将开启香港（）新篇章。

A.全面法治

B.富强文明

C.良政善治

D.和谐安定

【答案】：C

16、常用于群体决策的头脑风暴法，其原则不包括（）。

A.自由畅想原则

B.以量求质原则

C.即时评判原则

D.求异创新原则

【答案】：C

17、“面子”一词有着浓厚的东方文化色彩。在消费领域，“面子”的影响随处可见。这种“面子”型消费，归根结底是虚荣心在作祟。“面子”型消费主要属于（）引发的消费。

A.从众心理

B.求异心理

C.攀比心理