团队不团结名言.pdf

团队不团结名言

在平凡的学习、工作、生活中，大家都接触过比较经典的名言吧，

名言主要是指人们普遍熟悉的成语、俗语、谚语、格言、诗词等。你

知道都有哪些类型的名言吗？下面是小编精心整理的团队不团结的名

言，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

团队不团结名言1

1、大家做出努力之后有公道的回报，在利益分配方面比较公平。

这是我们的决窍。熊晓鸽

2、30%的人永远不可能相信你。不要让你的同事为你干活，而让

我们的同事为我们的目标干活，共同努力，团结在一个共同的目标下

面，就要比团结在你一个企业家底下容易的多。所以首先要说服大家

认同共同的理想，而不是让大家来为你干活。马云

2、IBM需要的，就是像野雁这样能独立作业，又能团队合作的人。

许朱胜

3、人们在一起可以做出单独一个人所不能做出的事业;智慧+双手

+力量结合在一起，几乎是万能的。美韦伯斯特

4、由于团队成员之间的高度互赖及利益共享，每位成员都面临着

是否合作的困境：如果自己不合作，而其他成员皆努力付出，那就能

坐享团队的成果;但如果所有团队成员都作此想，那该团队将一事无成，

结果每个人都受到惩罚。从另一方面说，如果自己全心投入，而其他

成员皆心不在焉、懒散懈怠，那么到时由于自己的努力为团队取得的

成果就会被其他成员所瓜分。陈晓萍《平衡：工作和生活的艺术》

5、一个国家就像一个家庭，团结最为珍贵。人们即使有不同的观

点和看法，也应该在对话与和谐中寻求基本一致，这样国家才能前进。

希拉克

6、一个人像一块砖砌在大礼堂的墙里，是谁也动不得的;但是丢

在路上，挡人走路是要被人一脚踢开的。艾思奇

7、团队像人一样，应不断进步成长，是一个生命体。团队进步的

基本条件是能持续的学习、反思、沟通，有自我批评的承受力和能力，

团队中又不断找出自身不足的文化，这是团队成熟和信心的表现。能

学习、反思的团队表现了对大目标的深刻理解和执着，也表现了对实

现目标的过程的坚韧，特别是有对过程中遇到困难和挫折的应对能力

和奋斗精神。在这样的团队中，沟通的速度快，成本低;信任多，抱怨

少;团队成员中想到的、说到的、听到的、做到的有高度的统一。宁高

宁《团队魂》

8、人们塑造组织，而组织成型后就换为组织塑造我们了。丘吉尔

9、团结就有力量和智慧，没有诚意实行平等或平等不充分，就不

可能有持久而真诚的团结。英欧文

10、往上沟通没有胆(识);往下沟通没有心(情);水平沟通没有肺(腑)。

余世维《如何打造高绩效团队》

12、单个的人是软弱无力的，就像漂流的鲁滨逊一样，只有同别

人在一起，他才能完成许多事业。德叔本华

13、如果我用个人的能力，可以赚一个亿，可能100%是我的;但

我用十个人的时候，我们可能赚到十个亿，可能我只有10%，我同样

是一个亿，但我们的事业变大了。张近东

14、一个机会摆在大家面前，平等情况下如何选择一个潜在的赢

家，能够把握这个机会。这个过程中，在国内很多投资者都反复强调

团队，其实的确如此。商业模式本身是在那里，如何找到一个执行力

很强的团队，在短期内以一个比人低的成本、比人快的速度达到规模

效益，这个是对团队非常大的考验。计越

15、国家的统一，人民的团结，国内各民族的团结，这就是我们

的事业必定要胜利的基本保证。在当前，加强党的团结，加强党与人

民群众的团结，具有特殊意义。毛泽东

16、我觉得我这个团队是我最大的`财富，我就最珍惜这个。史玉

柱

17、不管努力的目标是什么，不管他干什么，他单枪匹马总是没

有力量的。合群永远是一切善良思想的人的最高需要。德歌德

18、凡是经过考验的朋友，就应该把他们紧紧地团结在你的周围。

英莎士比亚

19、团队作战不能出力，个人作战没有能力。

20、个人一旦进入群体中，他的个性就淹没了。群体的思想占据

统治地位，而群体的行为表现为无异议、情绪化和低智商。古斯塔夫

勒庞《乌合之众》

21、这是一个我在卓越网被人问了五年，我从做互联网，我做报

纸到做互联网，发现大家最爱问的核心竞争力到底在哪里。一个模式

永远不是一个核心竞争力，我们知道我们今天谈论一种模式，明天在

互联网上很容易被人拷贝，你能拿到多少钱，别人会拿比你更多的钱。

我们看来看去，包括比如说我们看新浪网，我们看《三联生活周刊》，

我