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精彩竞职讲演稿(税务系统中层干部)
各位领导、各位评委、全体同志们:
人们好!
一方面,感谢市局党组和同志们予以我这次展示自我机会和舞台。我演讲题目是“竞争上岗、全面创新”。
我叫周新春,中共党员,大专文凭,会计师、税务师,山西省国际税务学会理事。1977年在山阴县参加税务工作,1992年调入原市税务局,1994年调入当前市地方税务局。
回顾本人近年来工作状况,可以总结为四个方面。
第一尽职尽责为地税建设和发展作出了应有贡献。朔州地税组建初期百业待兴,针对征管工作上下空白实际,本人牵头先后制定了一系列规章制度和狠抓了征管基本建设。通过八年时间努力,使全市地税征管建设从无到有,从小到大,并且不断走向规范、走向成熟。
第二尽心竭力地使征管工作不断有了新突破。一是在饮食行业发票管理方面有新突破。改革了老式发票形式和税款征收方式,被山西省科委授予软科学成果奖,在全省系统内全面推广。二是在制度创新上有新突破。先后制定了税款清算责任追究制,组织申报及税款核算制度,办税厅运营规程等,使全市征管工作有章可循,有规可约,运营良好。
三是在市区管户管理上有新突破。大胆实践了地区化管理办法,使朔城区地税局、市直分局、平朔分局、开发区地税局四家纷争管户历史问题得到了彻底解决。
四是在全省位置上有新突破。1991年参加了全省征管改革方案设计工作,1997年与省局会编了《山西省地方税务局征管规程》,在全省形成良好影响。
以上成绩获得得益于领导培养和支持,同志们协助和自己辛勤努力。固然也存在着局限性,我一定加倍努力。那么如何做好一种合格又称职环节干部呢我以为一方面应当认清角色、摆正位置、行权不越权,到位不越位,抓重点攻难点,认真履行好工作职责,详细概括为“一种原则”、“两大主题”、“三个转变”、“四个做到”,简称一二三四。
“一种原则”就是上为领导分忧,下为群众服务,并把它作为所有工作出发点和落脚点。
“两大主题”就是环绕改革与管理两大主题,突出思想政治建设和业务素质建设。
“三个转变”就是进行换位思考,实现由普通干部向环节干部转变,实现由事务型工作向综合型工作转变,实现由自我管理向全面管理转变。
“四个做到”就是:第一全面提高自己综合素质,努力做到政治上成熟、思想上坚定、业务上过硬、纪律上严明、作风上优良、为人上正派、工作上突破、政绩上突出。第二增强改革创新意识,做到守法不旧、创新不变,全面推动各项工作上台阶上水平。第三妥善解决三个关系,做到对上级要尊重,充分发挥自己参谋助手作用;对待下级要多关怀、多协助充分调动她们积极性、积极性、创造性;对待同级要多沟通、多交流,互相配合、密切合伙;第四廉洁从政、树立形象,做到有权不滥用、有名不专争、有功不专居、有责不专推,以自己良好形象和表率作用感召人、影响人、带动人、增强本部门凝聚力、战斗力。敬各位领导、各位评委、全体同仁们,竞争上岗有上有下、有进有退,上也好、下也好,一如既望;进也好、退也好,一片青心。最后我用这样一句话结束我演讲,“你选取了我,我选取了你,让咱们一起风雨同舟,为实践‘三个代表’,为了地税事业美好而努力奋斗吧”
谢谢!
精彩竞职讲演稿(银行筹划财务科科长)
各位领导、各位同事:
人们好!
感谢支行领导为咱们创造了这次公平竞争机会!为了响应人事制度改革召唤,按照竞职方案,我符合支行筹划财务科科长职务。我现年**岁,中共党员,大专文化限度,会计师专业技术职称。
我优势:一是工作经历丰富。参加工作以来,我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长等职,积累了较为丰富实践经验。二是改革面前有股“闯劲”。我始终把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己座右铭,无论干什么,都把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干,全身心地投入。近年来,组织上培养,领导和同事们支持和协助,造就了我敢于坚持原则,主持公道,秉公办事,作风正派,求真务实,胸怀辽阔,忍让容人,善于听取群众意见品格。我始终以为,干好事业靠是忠诚于事业,靠是一丝不苟责任心。在核心时候,我从不缩头缩尾,有一种敢闯、敢作、敢为精神。三是业务方面有股“钻劲”。在长期银行工作中,我干过x年xx,干过x年xx,无论是在业务学习中,还是在业务管理上,我都坚持走到哪里就学到哪里,向老领导学习,向专家们学习,向同志们学习,向实践学习,以肯于钻研学习精神,不给自己留疑问,无愧于领导和同志们理解和信任。前年,我积极为自己“充电”,考上了湖南财经学院在职研究生,并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面知识。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟思路与办法,在管理和改革中也有自己看法和办法。
如果有幸得到各位领导和同志们信任和支持,我将迅速找准自己位置,尽快进入角色,认真履行责。
1.建立科学合理组织构造体系。进一步配合加大银行内部组织构造改革,形成各级行机构设立
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