书面劳动合同的成立条件.docVIP

?第一篇范文：合同编号：[填写合同编号]

甲方：__________

乙方：__________

鉴于甲乙双方本着平等互利的原则，经充分协商，就甲方招聘乙方为劳动合同制员工的事宜，达成如下协议：

第一条合同主体

1.1甲方为具有独立法人资格的__________（填写公司名称）；

1.2乙方为具备完全民事行为能力的__________（填写姓名）；

第二条合同内容

2.1甲方同意录用乙方，乙方同意接受甲方的录用，成为甲方劳动合同制员工；

2.2乙方的岗位为__________（填写岗位名称），职责要求详见附件一；

2.3乙方的试用期为__________（填写试用期时长），自双方签订劳动合同之日起计算；

第三条合同期限

3.1本劳动合同期限为固定期限，自双方签订之日起至__________年__________月__________日止；

3.2在合同到期前，双方如需续签，应提前__________个月书面通知对方；

第四条劳动报酬

4.1乙方工资待遇按照甲方制定的薪酬体系执行，详见附件二；

4.2乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体规定详见附件三；

第五条合同的生效、变更和解除

5.1本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效；

5.2任何一方不得擅自变更合同内容，如需变更，应经双方协商一致，并书面确认；

5.3在合同期内，乙方如严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同；

5.4合同期满，双方未续签或一方提出解除合同，本合同即告终止；

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失；

6.2本合同的违约金标准及计算方法详见附件四；

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；

7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼；

第八条其他约定

8.1本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力；

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份；

8.3本合同附件五为乙方提供的个人信息及背景调查资料，作为合同附件予以确认；

甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________

代表（签名）：__________代表（签名）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

附件一：岗位说明书

附件二：薪酬体系说明

附件三：休假制度说明

附件四：违约金计算标准

附件五：乙方个人信息及背景调查资料

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方：__________

乙方：__________

第三方：__________

鉴于甲乙双方本着平等互利的原则，并考虑到第三方在提供专业技术支持和服务方面的专长，经充分协商，就甲方招聘乙方为劳动合同制员工，同时引入第三方提供专业技术支持和服务的事宜，达成如下协议：

第一条合同主体

1.1甲方为具有独立法人资格的__________（填写公司名称）；

1.2乙方为具备完全民事行为能力的__________（填写姓名）；

1.3第三方为具备提供专业技术支持和服务能力的__________（填写公司名称或个人姓名）；

第二条合同内容

2.1甲方同意录用乙方，乙方同意接受甲方的录用，成为甲方劳动合同制员工；

2.2乙方的岗位为__________（填写岗位名称），职责要求详见附件一；

2.3乙方的试用期为__________（填写试用期时长），自双方签订劳动合同之日起计算；

2.4第三方作为技术支持和服务提供方，应按照甲方的要求提供相应的技术支持和服务，具体内容详见附件二；

第三条合同期限

3.1本劳动合同期限为固定期限，自双方签订之日起至__________年__________月__________日止；

3.2在合同到期前，双方如需续签，应提前__________个月书面通知对方；

第四条劳动报酬

4.1乙方工资待遇按照甲方制定的薪酬体系执行，详见附件二；

4.2乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体规定详见附件三；

4.3甲方应支付第三方提供的技术支持和服务费用，具体金额和支付方式详见附件四；

第五条甲方权益保障

5.1乙方在合同期内应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和调度；

5.2乙方在合同期内如严重违反甲方的规章制度，甲方有权解除本合同；

5.3乙方在合同期内如需调离原岗位，必须提前书面通知甲方，并经甲方同意；

5.4乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商业秘密、技术秘密等；

5.5乙方在合同期内不得兼职