2024《基于平衡计分卡在S银行绩效管理中的运用实例分析》9500字.docx

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2024-06-05 发布于湖北
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2024《基于平衡计分卡在S银行绩效管理中的运用实例分析》9500字.docx

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基于平衡计分卡在S银行绩效管理中的运用实例分析

摘要：商业银行在我国的金融市场中占有比较重要的地位，为我国的经济发展做出了很大的贡献。商业银行合理的运用绩效管理工具,可以提高企业经营绩效完善激励约束机制,并有助于战略目标的尽快达成。本文把平衡计分卡运用于晋商银行中，对其绩效进行管理，从平衡计分卡的四个维度当中选取适合晋商银行的关键指标，形成平衡计分卡的四个层面,构建了晋商银行平衡计分卡体系。通过对平衡计分卡理论以及其相关特点的阐述,对平衡计分卡存在的优缺点进行分析,研究我国的晋商银行绩效管理的具体情况,指出在我国晋商银行应用平衡计分卡进行绩效管理的实施情况和效果，并提出晋商银行在实施平衡