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服装公司劳动合同3篇

全文共3篇示例，供读者参考

篇1

服装公司劳动合同

一、雇佣范围

本合同为雇佣员工约定条件及工作范围，雇主为一家服装公司，雇员为继续增强公司业务竞争力而申请加入服装公司工作的个人。

二、合同期限及试用期

本合同为期一年，试用期为三个月。试用期内，双方有权解除合同，无需经法院授权。

三、工作内容

1.负责服装公司销售工作；

2.完成上级分配的其他工作任务；

3.配合公司其他相关部门的工作。

四、工作时间

1.工作时间：每周工作六天，每天工作8小时；

2.加班时间：根据公司情况，需要适当加班。

五、薪水和福利

1.基本薪水：根据员工工作标准和工作绩效，与直接经理协商确定；

2.福利待遇：享受国家相关规定的社会保险和住房公积金；

3.节假日福利：享受国家法定节假日福利，无特殊情况不需要加班。

六、工作规范

1.遵守公司相关制度和规定，服从上级指挥；

2.保守公司商业机密，维护公司形象；

3.不得私自使用公司资源和权力。

七、终止合同

1.如雇员有违规行为，公司有权解除合同；

2.在试用期内，双方可自行决定解除合同；

3.在合同期内，若需要终止合同，需提前一个月通知对方。

八、双方权利义务

1.雇主有权要求雇员按时上班，完成工作任务；

2.雇员有权享受公司提供的福利和待遇；

3.双方应尊重对方，保持良好的工作关系。

九、其他事项

1.本合同如有修订，需经双方协商一致并签字生效；

2.本合同相关争议，双方应友好协商解决，若仍无法达成一致，应提交劳动仲裁机构解决。

雇主：__________________日期：__________________

雇员：__________________日期：__________________

篇2

服装公司劳动合同

甲方：（公司名称）

地址：（公司地址）

法定代表人：（法定代表人姓名）

联系电话：（联系电话）

乙方：（员工姓名）

身份证号码：（身份证号码）

联系电话：（联系电话）

为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方入职甲方公司工作一事，达成如下协议，共同遵守：

一、劳动合同期限

根据公司需要，乙方从（日期）起被聘为（职位名称），劳动合同期限为（具体期限），合同期满自动终止。若双方协商一致，合同期限可以延长或终止。

二、工作内容

1.乙方在公司工作期间，应按公司工作安排认真履行岗位职责，提高工作效率，保证工作质量。

2.乙方应参加公司组织的各类培训，提升专业能力和综合素质。

3.乙方应服从公司的工作管理，服从领导的指挥，不得擅自调动工作岗位或改变职务。

三、工作时间和休息

1.公司规定工作时间为每周工作5天，每日工作时间为8小时，休息1天。

2.若公司需要调整工作时间，乙方应配合。公司加班情况应按照国家法律规定支付工资报酬。

四、薪酬和福利

1.乙方的薪酬由公司按照国家规定发放，加班费按照法律规定支付。

2.公司提供的福利包括社会保险、住房公积金等，具体详见公司规定。

五、劳动保护

1.公司应保障乙方的劳动权益，提供安全的工作环境和劳动保护设备。

2.乙方在工作中应严格按照有关规定佩戴劳动防护用具，保障自身安全。

六、必威体育官网网址责任

乙方在公司工作期间获知的公司商业秘密和其他机密信息，不得向外泄露，否则需要承担法律责任。

七、违约责任

1.乙方如有以下情况的，应承担相应的违约责任：严重违反公司制度规定；擅自泄露公司商业秘密；严重失职；行为恶劣等。

2.若乙方解除劳动合同，需提前一个月通知公司，并进行协商处理。

八、其他条款

1.本合同自双方签字生效，未尽事宜双方可另行协商。

2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司盖章）：乙方（签字）：

签订日期：________年____月____日

篇3

服装公司劳动合同

一、雇佣双方

1.雇主：XXXX服装公司（以下简称“公司”）

2.雇员：XXX（以下简称“员工”）