2024年山东省济南市数字化城市管理中心招聘12人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库（共500题）答案详解版.docx

2024年山东省济南市数字化城市管理中心招聘12人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库（共500题）答案详解版

每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面

题型

单选题

多选题

填空题

判断题

简答题

公文写作

合计

统分人

得分

卷I

一.单选题(共300题)

1.被称为“集思广益法”的方案设计方法为_____

A:头脑风暴法

B:对演法

C:综摄法

D:德尔斐法

2.我国《宪法》规定，中华人民共和国公民在丧失劳动能力的情况下，有获得_____。

A:救济权

B:社会福利权

C:物质帮助的权利

D:精神抚慰权

3.人们用于改变劳动对象的一切物质资料是_____。