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XX公司安全生产检查状况的通报
公司所属各单位:
依据国务院《关于集中开展安全生产大检查的通知》和总公司安全生产视频会的会议精神,为进一步落实好中心、总公司等各级领导同志关于安全生产的重要讲话,X部、X部联合各分公司X部,在七月份对公司在施的铁路、大路、地铁、房建板块的X个重点工程及分公司的体系治理进展了二季度暨半年安全生产大检查,本次检查以查体系治理为主,现就检查状况通报如下:
一、安全治理、文明施工亮点
X工程:工人生活区依据要求配备了36V照明、手机充电柜、热水器、空调、淋浴设施,卫生环境也保持良好;施工现场隧道口设置了门禁系统,移动照明使用了密闭式的碘钨灯;安全治理上责任到人。
X工程:电焊机均安装二次降压保护装置。
X三工区:满堂脚手架支撑搭设比较标准标准。
X工程、X工程、X工程:档案资料治理标准,资料分类清楚,装订成册,外观干净内容齐全。
X工程:现场随机检查电焊工,随身持有特种作业证和动火证。
X工程:安全日志不仅记录了觉察的问题,还记录了问题整改状况,而有的工程安全日志根本反响不出安全隐患相关问题。
二、分公司机关安全治理存在的问题
〔一〕X公司:1.未独立设置安全治理部门和安全总监。
未对事业部或者直管工程安全责任制季度或半年考核。
对上级的文件,未进展批示及落实或者传阅。
未编制年度安全培训打算。
对工程的安全治理交底不全。
安全专项方案不全,局部审批的方案中存在明显错误。
〔二〕X分公司:
机管员及分支机构安全治理人员无证。
未对事业部或者直管工程责任制进展考核。
工程安全筹划未报公司备案。
季度安全检查未掩盖全部工程,且检查出的隐患局部没有整改回复及复查记录。
〔三〕X分公司1.未独立设置安全治理部门,未配备安全总监。
机械设备未设专人治理。
工程安全治理人员局部无证。
未对分支机构或者直管工程进展安全责任制考核。
月度工作打算未落实。
未开展安全教育培训。
对工程的安全治理交底不全。
安全筹划局部工程未编制,未报公司备案。
未落实安全检查打算,有巡察检查记录,未发隐患整改通知单。
〔四〕X公司
未设安全治理部门
机管员无证
山西事业部无专职安全治理负责人
未对事业部安全生产责任制考核
对工程的安全治理交底未报公司备案
未对工程安全筹划审核及报公司备案
〔五〕X公司
对工程的安全生产责任制考核不全
安全培训记录不全
对工程的安全治理交底未全员签字,未报公司备案
局部工程安全筹划未报公司备案三、检查工程存在的共性问题
机械设备治理严峻缺失,主要表现为:机管员多数由物资部人员兼职,责任人不清楚,不了解岗位职责;无机管员证,治理水平缺乏;导致消灭了机械设备安拆资质、安拆方案、安拆人员证件缺少审查;机械设备使用前缺少验收手续;无定期专项检查;问题整改欠缺;缺少修理保养。
安全筹划多数由安全部编制,针对性不强,不能照实指导安全生产,且均未报公司审批。
分包单位安全员配备兼职或未配备,人员均无C证,导致工程安全工作无人协作,工作量大。
多数工程未组织班组安全活动,无记录。
多数工程生活区治理存在未设责任人;临建设施建设前未编制方案,未收集临建产品相关合格证、检测报告等,使用前未组织工程各部门验收;工人宿舍集中降温取暖设施欠缺,导致宿舍私拉乱接现象无法掌握;配备手机充电柜的工程较少,已经配备的使用率也很低。
工程均签订了安全生产责任制书,但考核不全面未掩盖
全员,考核未公开,无奖罚措施。
相关安全设施设备进场验收欠缺,X部未同X部,组织验收,未收集相关合格证、检验报告等。
多数工程制定消防治理制度,但是针对动火作业执行状况比较差。
定期检查中,工程经理或生产经理带队检查状况不理想,多数工程未组织,有带班记录和周检查记录的,但检查人签字多数是代签。
对工程治理人员教育缺乏;特种作业人员无针对性教育。
临时用电方案审批程序不标准;方案实施后缺少验收。
对施工工序验收资料欠缺;组织验收的工程存在签字雷同,或者与现场实际状况不符。
上级文件传达落实缺乏,很多工程没有见公司一季度检查通报。
安全投入台账建立不标准,缺少发票。四、检查工程存在的具体问题
〔一〕X工区
未编制安全筹划。
领导现场带班记录填写不标准。
工区物资设备部对机械设备治理欠缺,责任不清,资料缺失,没有对现场设备进展检查记录,操作人员证件不全;模板台车无安装方案,未进展验收。
安全投入台账记录缺失。
班前活动记录填写不标准。
隧道进口人员进出翻牌制度执行较差,隧道内掌子面、边墙开挖,仰拱、二衬的安全步距超标,必需进一步强化隧道
的科学、合理施工,加强现场安全管控。
永安隧道出口和3号斜井内积水较多,洞口防洪措施和应急物资较少,必需加强隧道量测监控
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