国企单位充分发挥监督保障作用进一步推进企业高质量发展的调研报告.pdf

国企单位充分发挥监督保障作用进一步推进企业高质量

发展的调研报告

国企单位充分发挥监督保障作用进一步推进企业高质量发

展的调研报告

一、引言

近年来，我国经济快速发展，国有企业在国民经济中起到

了重要的支撑和推动作用。为了进一步推进国有企业的高质量

发展，需要有效的监督保障机制。本次调研旨在探讨国企单位

如何充分发挥监督保障作用，促进企业的高质量发展。

二、背景

随着市场环境和经济形势的变化，国企单位的监督保障作

用也需要不断适应和发展。传统的监督方式已经不能满足企业

的发展需求，需要探索新的监督模式和机制。

三、调研方法

本次调研采用了问卷调查和实地访谈相结合的方式进行。

问卷调查覆盖了不同类型的国有企业和国企单位，并从企业发

展、监督保障、高质量发展等方面进行了综合评估。实地访谈

主要针对国企单位的管理层和员工，了解他们对监督保障作用

的认知和实践情况。

四、调研结果

1.国企单位在监督保障作用中的认知

调研结果显示，大部分国企单位对监督保障作用有一定的

认知，但仍存在认识上的误区和局限。部分单位过于注重形式

主义，缺乏深入了解企业运营和发展现状的意识。

2.国企单位在监督保障作用中的发挥

调研结果显示，国企单位在监督保障作用中发挥了一定的

作用，如制定规章制度、进行财务审计等。然而，这些作用还

不够充分，存在着监督力度不够、执行不到位等问题。

3.国企单位在推进企业高质量发展中的挑战

调研结果显示，国企单位在推进企业高质量发展中面临着

一些挑战。主要包括监管力量不够强大、人员素质不足、监管

手段落后等问题。这些问题制约了国企单位发挥监督保障作用

的效果。

五、启示与建议

基于以上调研结果，我们提出以下启示和建议，以进一步

推进国企的高质量发展：

1.加强国企单位的监督力量，提升监督保障作用的效果。

通过加强人员培训和引进高素质人才，提升国企单位的监督能

力和执行力度。

2.改革监督机制，建立完善的评估和激励机制。通过制

定激励措施，激发国企单位更好地履行监督保障职责，提高其

参与企业决策和管理的积极性。

3.加强信息化建设，提高监督手段的科技化水平。利用

大数据、人工智能等技术手段，提升监督保障作用的效率和准

确性。

4.加强国企单位间的交流与合作，借鉴先进经验。不同

国企单位之间应加强交流与分享，共同探索和解决高质量发展

中的问题，实现互利共赢。

六、结论

本次调研得出的结论是，国企单位在推进企业高质量发展

中发挥了一定的监督保障作用，但仍存在一些问题和挑战。通

过加强监督力量、改革监督机制、信息化建设以及加强交流与

合作，可以进一步提升国企单位的监督保障作用，推进企业的

高质量发展

七、具体措施与建议

1.加强国企单位的监督力量，提升监督保障作用的效果。

首先，应加强人员培训，提高员工的专业水平和监督意识，使

其能够更好地履行监督职责。其次，可以引进高素质人才，特

别是具有监督和管理经验的专业人士，他们对国企单位的监督

和保障工作会有更深入的理解和认识，能够有效提升监督能力

和执行力度。

2.改革监督机制，建立完善的评估和激励机制。目前，

国企单位的监督机制存在一些问题，比如过于依赖行政手段，

缺乏有效的激励措施。因此，应该对监督机制进行改革，建立

健全的评估和激励机制。评估机制可以通过制定定量和定性指

标，对国企单位的监督保障作用进行评估，发现问题并及时纠

正。激励机制可以采取经济奖励、晋升机会等方式，激发国企

单位更好地履行监督保障职责，提高其参与企业决策和管理的

积极性。

3.加强信息化建设，提高监督手段的科技化水平。随着

信息技术的飞速发展，国企单位可以利用大数据、人工智能等

技术手段，提升监督保障作用的效率和准确性。例如，可以建

立国企单位的信息化平台，实时监测和分析企业经营数据，发

现问题并及时采取措施。此外，还可以通过建立监督系统，对

国企单位的监督工作进行规范化和自动化管理，提高监督工作

的效率和效果。

4.加强国企单位间的交流与合作，借鉴先进经验。不同

国企单位之间存在一定的差异和特点，但也可以借鉴先进经验，

共同探索和解决高质量发展中的问题，实现互利共赢。国企