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1.主题内容与适用范围
1.1主题内容
本程序说明了专、X教员的选拔、聘用和治理方法。
1.2适用范围
飞机维修部专、X教员。
1.3本程序主体责任单位为业务室。
1.4程序属性
■CCAR121■CCAR-145航线■CCAR-145定检/部件
2.引用文件和术语
2.1引用文件
2.1.1CCAR145《民用航空器维修单位合格审定规定》
2.1.2JSMTP《教员评估
2.2术语
2.2.1教员:在业务室组织的各类培训课程中授课的专职和X人员。
2.2.2专职教员:是指人事关系隶属于业务室的人员,获得业务室的批准
和授权,在业务室的组织下从事授权范围内工程培训的人员。
2.2.3X教员:是指人事关系不属于业务室的人员,获得业务室的批准和
授权,在业务室的组织下从事授权范围内工程培训的人员。
3.要求
3.1所需的人员岗位
3.1.1业务室培训标准治理、培训方案治理、培训质量治理。
3.2需要的资料、工具和器材
电脑、打印机等常用办公用品。
3.3职责
3.3.1业务室
1)负责提出教员聘用需求;
2)负责组织对专、X教员的资格认定和考评;
3)负责专、X教员的授权期限和权限进行监控治理。
3.3.2其他部门
负责推举X教员
4.程序
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4.1新增教员的申请、聘用
其他部门
4.1.1在《东航培训治理系统》上完本钱部门新增教员岗位预设工作工程和
新增培训需求。
业务室培训方案治理
4.1.2依据教员的新增培训需求,制定月度培训方案。
业务室培训标准治理
4.1.3确认新增教员完成培训后,在《东航培训治理系统》网上申请教员授
权,填写专/X教员申请信息后提交业务室培训质量治理。
业务室培训质量治理
4.1.4组织应聘教员填写《专、X教员申请表》,并据此进行授权资质评估〔所
执教培训工程教材〔课件〕的编者可豁免追溯其初始培训〕。
4.1.5评估合格的新聘教员,在《东航培训治理系统》网上进行教员授权。
4.2在岗教员增加授权工程的申请、授权
业务室培训标准治理
4.2.1—网上申请。
业务室培训质量治理
4.2.2审核教员资格,在《东航培训治理系统》网上进行教员授权。
4.3教员的评估和再授权
业务室培训质量治理
4.3.1至少每24个月对教员进行再次评估。可以采取旁听被评估教员的培
训理论课/实习课、采取对课后考试/实习成绩分析、搜集《课程评估
表》等方法对教员进行综合评估。
4.3.2。
4.3.3在《东航培训治理系统》网上对评估合格教员进行再授权。
4.3.4对不满足续聘条件的不合格教员暂停其教学资格,不予进行再授权。
5.记录与归档
序保管
表格号记录名称保管部门备注
号期限
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1FJSMOP06-003-01《专X教员申请表》1年业务室
6.附录
6.1附录1:专、X教员治理要求
6.2附录2:专、X教员申请表
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附录1:专、X教员治理要求
1、专、X教员原那么上应满足以下任职资格:
1)维修理论教员:具备国家成认的航空技术相关专业大专以上学历,
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