2024年山西晋城市直事业单位引进高层次人才71人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库（共500题）答案详解版.docx

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2024年山西晋城市直事业单位引进高层次人才71人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库（共500题）答案详解版

每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面

题型

单选题

多选题

填空题

判断题

简答题

公文写作

合计

统分人

得分

卷I

一.单选题(共300题)

1.价格策略是把双刃剑，运用得当，就能真正体现出小店“高质高价、物有所值”的经营特色。但是如果运用不当，可能会给企业带来致命的打击。因此，开业之前，很有必要对市场进行详细调查，并在此基础上制定出切实可行的价格策略。

这段文字意在强调_____。

A:如何体现小店的经营特色

B:商家应该制定合理的价格

C:企业应该对市场

该用户很懒，什么也没介绍

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