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;;我把本书献给那些热爱商业生活,渴望把事业做好的人,献给那些每天一醒来就期盼在事业和生活中取得成功的的人。;;;了解相关基础;7;8;9;10;11;12;13;;2;16;17;准则1:坚持不懈地提升自己的团队,把同员工的每一次会面都作为评估,知道和帮助他们树立自信心的机会。;准则2:让员工不但要怀有梦想,而且还要拥抱它、实践它。;准则3:深入员工中间,向他们传递积极的活力和乐观精神。;准则4:以坦诚的精神、透明度和声望,建立别人对自己的信赖感。;准则5:有勇气、敢于做出不受欢迎的决定,说出得罪人的话。;准则6:以好奇心、甚至怀疑精神来监督和推进业务,要保证自己提出的问题的带来员工的实际行动。;准则7:勇于承担风险、勤奋学习、成为表率。;准则8:学会庆祝。;26;27;28;29;30;31;32;;3;35;36;37;38;39;40;41;品质改善计划;;最终目标;合适工作的考虑;46;47;48;49;50;51;; 上海市北郊学校校长,中学高级教师,上海市十佳青年校长,上海市优秀教育工作者,上海市十大读书成材标兵。近年来,郑杰致力于学校重建,在北郊学校尝试建立现代学校文化的改革,取得了一定的成效并引起教育界的广泛关注。因其观点新锐而独特,以其丰富的实践经验、广博的学问基础和独特的视角,致力于学校和教育问题解决,立志成为教师和校长代言人,被戏称为“另类校长”。近年来郑杰集中研究“学校发展战略”,创立“多维同创”教育机构,为教育变革做一些实实在在的工作。郑杰著有《给教师一百条新建议》、《改造学校待何时》、《变革时期的教育阵痛》、《一套好制度才有一所好学校》等专著,《没有办不好的学校》、《千万别去搞教育》、《无解》、《学校病了》等四本新著正在写作中。;甲 学校与合作学习;乙 教师与合作学习;丙 课堂与合作学习;丁 学生与合作学习;戊 合作学习中常用的35个策略
;己合作学习中常用的16个技能
;摘抄;摘抄;作者从学校与合作学习、教师与合作学习、课堂与合作学习、学生与合作学习以及合作学习的策略、合作技能等方面,全方位勾勒了作者在合作学习研究与实践道路上的所思所想,既有理论高度,又有实践基础。
重要的是所有的表达都??作者作为一线教师多年经验的积累和体会,从各方面详细讲述了合作学习的开展遇到的难题,以及产生这些难题的原因。
合作学习的推广和实施是一种对于传统教育模式的改革,虽然教育一直在提倡以学生为主体的课堂,但实施情况都不理想,本书不但从各方面分析了这一理念的意义和面对的难题,也是向我们表达,只要将问题一一解决,合作学习将未来可期。
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