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教师教学聘用合同5篇

全文共5篇示例，供读者参考

篇1

教师教学聘用合同

合同编号：******

甲方（用人单位）：_____________（以下简称“学校”）

法定代表人/负责人：______________

联系电话：______________

地址：______________

乙方（教师）：_____________

联系电话：_____________

身份证号码：_____________

联系地址：_____________

为明确双方的权利和责任，甲乙双方本着平等互利的原则，经协商一致，签订本教师教学聘用合同。

第一条合同的期限

本合同自______________年__月__日起至______________年__月__日止。

第二条工作内容

1.乙方应当认真履行工作职责，按照学校教学计划和教学安排，认真备课，认真讲授课程，并完成本合同约定的其他工作。

2.乙方应当尊重学校师德师风，爱岗敬业，积极参加学校组织的培训和进修活动，不得从事有损学校声誉和利益的行为。

3.乙方应当如实填写和报送各类教学资料和学生考试成绩，不得造假。

第三条工资和待遇

1.学校按照国家规定的教师工资标准支付乙方工资，并根据乙方的教学水平和工作表现，给予相应的绩效奖金。

2.学校为乙方购买相应的社会保险和福利，提供良好的工作环境和必要的工作条件。

3.乙方享有年度带薪休假和国家法定节假日休息权利，工作期间如因病需要请假，应当及时向学校请假并提供相关证明。

第四条劳动纪律

1.乙方应当遵守学校的工作纪律和规章制度，认真履行工作职责，不得旷工迟到早退。

2.乙方不得擅自向学生收取任何费用，不得在校内私自经营或从事与本聘用合同约定工作无关的活动。

3.乙方不得向外泄露学校的机密信息，不得利用职务之便谋取不正当利益。

第五条解除合同

1.本合同期满后，如乙方工作表现良好，甲方有权与乙方重新签订教师教学聘用合同。

2.如乙方违反本合同约定，严重影响教学工作和学校利益，甲方有权解除本合同，并不再与乙方签订教师教学聘用合同。

第六条争议解决

本合同履行过程中如出现争议，甲乙双方应当通过友好协商解决；协商不成的，可向有关部门申请调解；调解不成的，可向法院提起诉讼。

第七条其他约定

1.本合同未尽事宜，依据国家相关法律法规和学校规章制度执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章后生效。

甲方（用人单位）：_____________（盖章）

法定代表人/负责人：______________（签字）

日期：______________

乙方（教师）：_____________

日期：______________

篇2

教师教学聘用合同

一、甲方（单位）：____________

法定代表人（责任人）：____________

联系地址：____________

联系电话：____________

二、乙方（个人）：____________

身份证号：____________

家庭地址：____________

联系电话：____________

三、协议内容

1.乙方应当具备合法的教师资格证书，有良好的教学水平和专业背景。乙方应当遵守国家相关法律法规，遵守学校规章制度，服从学校安排，认真负责地完成教学工作。

2.学校资源和教学条件：甲方为乙方提供必要的师资、教材、教学设备和其他教学资源。乙方有权利使用学校的设施和资源进行教学，但必须按照学校规定和教学安排合理使用。

3.乙方的教学任务：乙方应当按照学校的教学安排和教学计划，认真备课，教学内容严谨，教学态度严谨负责。乙方应当主动关心学生，尊重学生，保护学生的利益和权利，促进学生的全面发展。

4.教学评估和考核：学校将对乙方的教学进行定期评估和考核，以评价乙方的教学水平和工作表现。乙方应当接受学校的评估和考核，积极改进自身的教学方法和教学质量。

5.合同的期限：本合同自签署之日起生效，至____年____月____日终止。双方可以根据需要协商续签合同。

四、解决争议的方式

双方若发生争议，应当通过友好协商解决。若协商无果，可向有关部门申请调解或诉诸法律途径解决。

五、其他事项

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。