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劳动仲裁申请书范本
申请人:________________
性别:________________
年龄:________________
身份证号码:________________
联系电话:________________
住址:________________
被申请人:________________
单位地址:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
仲裁请求:
1.请求确认申请人与被申请人之间存在劳动关系;
2.请求被申请人支付申请人拖欠的工资共计________________元;
3.请求被申请人支付申请人加班费共计________________元;
4.请求被申请人支付申请人解除劳动合同的经济补偿金共计________________元;
5.请求被申请人承担本案仲裁费用。
事实和理由:
申请人自________________起在被申请人处工作,双方未签订书面劳动合同。申请人按照被申请人的要求,认真履行工作职责,但被申请人一直未按时足额支付申请人的工资及加班费。申请人多次向被申请人提出要求支付拖欠的工资及加班费,但被申请人一直未予理会。
此外,被申请人还存在其他违反劳动法律法规的行为,如未为申请人缴纳社会保险等。申请人认为,被申请人的上述行为严重侵犯了申请人的合法权益,故申请人依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定,向贵委提起劳动仲裁申请,请求贵委依法维护申请人的合法权益。
证据和证据来源、证人姓名和住址:
1.申请人提供的工资条、银行流水等证明被申请人拖欠工资的证据;
2.申请人提供的加班记录、考勤表等证明被申请人拖欠加班费的证据;
3.申请人提供的与被申请人负责人的通话录音、聊天记录等证明申请人曾要求被申请人支付拖欠工资及加班费的证据;
4.其他相关证据材料。
以上所述均为申请人真实意愿的表达,申请人保证所提供的信息和材料真实有效。
敬请贵委依法处理。
此致
________________
申请人:________________
日期:________________
注:本范本仅为参考,实际申请书应根据具体情况进行调整和补充。在申请劳动仲裁时,请务必遵守相关法律法规和程序,确保申请的有效性和合法性。同时,建议在提交申请前咨询专业的法律人士,以获取更加准确和具体的指导。
劳动仲裁申请书范本(1)
申请人:________________
性别:________________
民族:________________
出生年月:________________
身份证号:________________
住址:________________
联系电话:________________
被申请人:________________
地址:________________
法定代表人:________________
职务:________________
联系电话:________________
仲裁请求:
1.请求确认申请人与被申请人之间存在劳动关系。
2.请求被申请人支付申请人未签订劳动合同的双倍工资差额________________元。
3.请求被申请人支付申请人拖欠的工资________________元。
4.请求被申请人支付申请人违法解除劳动合同的经济赔偿金________________元。
5.请求被申请人支付申请人加班工资________________元。
6.请求被申请人补缴申请人自________________的社会保险费用。
事实和理由:
申请人于________________进入被申请人处工作,双方未签订书面劳动合同。申请人工作期间,被申请人未按照法律规定为申请人缴纳社会保险费用,且未足额支付申请人工资及加班工资。申请人多次要求被申请人依法办理相关手续并支付相应待遇,但被申请人一直未予理会。
________________
申请人认为,被申请人的上述行为严重违反了《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,侵害了申请人的合法权益。为此,申请人依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定,特向贵委员会提出仲裁申请,请求依法裁决被申请人支付申请人应得的各项待遇,并补缴社会保险费用。
证据和证据来源、证人姓名和住所:
1.申请人工作期间的工作记录、工资条等相关证据,由申请人提供。
2.申请人同事的证言,证明申请人工作期间的情况及被申请人的违法行为,同事姓名及联系方式由申请人提供。
此致
________________
申请人:________________
________________
劳动仲裁申请书范本(2)
申请人:___
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