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餐饮劳务合同范本必威体育精装版6篇

全文共6篇示例，供读者参考

篇1

餐饮劳务合同范本

甲方（雇主）：__________________________（单位名称）

法定代表人/负责人：__________________________

联系地址：__________________________

联系电话：__________________________

乙方（餐饮员工）：__________________________

身份证号码：__________________________

联系地址：__________________________

联系电话：__________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，就甲方雇佣乙方为餐饮员工的事宜达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方应按照甲方的安排，认真履行工作任务，保证餐饮服务的质量和效率。

1.2乙方应遵守甲方的工作制度和规章制度，服从公司主管的指挥和管理。

1.3乙方应遵守工作纪律，不得迟到早退，不得私自调休。

1.4乙方应保护公司的商业秘密，不得泄露公司的经营机密。

1.5乙方在工作期间应注意个人卫生，保持良好的仪表形象，不得影响公司形象。

二、工作时间

2.1乙方每周工作时间为__________小时，按照甲方的工作安排，可能需要加班。

2.2乙方应遵守公司的工作时间安排，不得擅自逾时下班。

2.3乙方在加班时应按规定领取加班费。

三、工资待遇

3.1乙方的基本工资为__________元/月，根据工作表现和公司规定，可能进行调整。

3.2乙方在法定节假日和加班时应按照国家法律规定领取加班费和福利待遇。

3.3乙方在工作期间发生意外或疾病时，甲方应依法为其购买社会保险。

四、劳动保护

4.1甲方应提供乙方必要的劳动防护用品，并确保工作环境的安全卫生。

4.2乙方在工作期间应遵守公司的安全操作规程，注意劳动防护。

4.3乙方应按照公司规定接受职业健康检查。

五、终止劳动合同

5.1乙方可提前一个月书面通知甲方解除合同。

5.2乙方违反公司规定、工作纪律或有其他不良行为的，甲方有权单方解除合同。

5.3甲方解除合同前需提前一个月通知乙方，如有违反法律规定需支付经济补偿。

六、其他约定事项

6.1本合同正本一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

6.2本合同自__________年____月____日起生效，有效期为______年，到期时视情况可以延长。

以上条款经甲、乙双方研究通过后签字生效。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人/负责人：____________________

乙方：____________________

签字日期：____________________

本合同经劳动争议仲裁委员会审结后生效。

劳动争议仲裁委员会（盖章）：____________________

日期：____________________

（注释：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。）

篇2

餐饮劳务合同范本

甲方（雇主）：_____________（单位名称）地址：_____________联系电话：_____________法定代表人或负责人：_____________

乙方（员工）：_____________身份证号码：_____________住址：_____________联系电话：_____________

鉴于甲方为了保证餐饮服务的顺利开展，需要招聘乙方作为员工，为此双方在平等、自愿、公平的基础上，经友好协商达成如下合同，共同遵守并按规定执行。

第一条工作内容

1.乙方作为甲方的员工，担任餐厅服务人员，具体工作内容包括但不限于接待顾客、点单、送餐、清台、卫生清洁等。

2.乙方须遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的安排和指挥，认真履行工作职责，为甲方提供优质的餐饮服务。

第二条工作时间及地点

1.乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间和休息安排由甲方制定并告知乙方。

2.工作地点为甲方指定的餐厅门店，乙方在工作期间