四川国土资源厅事业单位拟聘人员公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库（共500题）答案详解版.docx

四川国土资源厅事业单位拟聘人员公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库（共500题）答案详解版

每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面

题型

单选题

多选题

填空题

判断题

简答题

公文写作

合计

统分人

得分

卷I

一.单选题(共300题)

1.从已知的一般性或普遍性的原理、结论而推出个别或特殊的原理结论这运用的思维方法是_____。

A:归纳

B:分析

C:演绎

D:综合

2.对于不同层次、肩负不同责任的领导者的素质要求是不同的。法约尔曾经提出一个重要论点：管理人员的能力和素质具有“相对的重要性”，即随着领导者等级地位的提高，管理能力的相对重要性增加，技术能力的重要性减少。