部门十月份工作总结.docx

做好每个月的部门工作总结，是为了部门更好地进展、为了部门中的每个人有更好地提升。下面是Cnrencai网我整理的十月份部门工作总结范文，。

第一篇：

一、指导思想

金秋十月，我们在短短的一个月的工作里，在分团委教师的指导下，为了营造良好的校园气氛，团总支宣传部热忱的参与和举办了各项活动。现就我部门十月份的工作总结如下：

二、工作回忆

十月份以来，我们部门总体上一共开放了五项工作：

(一)进展百年校庆主题黑板报评比活动1、活动筹划书;

2、前期宣传委员会议;

3、中期活动评比;

4、后期评比结果统计。

(二)参与礼仪小姐选拔赛宣传工作及后勤工作1、礼仪小姐选拔赛前期宣传海报;

2、礼仪选拔赛现场后勤工作。

(三)十一月下旬大型文艺晚会活动筹划书1、干事各自写筹划书;

2、汇总工作沟通会。

(四)参与关工委助学金暨百年校史讲座后勤工作1、现场布置

2、引导小组

3、秩序工作组

(五)师范生综合技能竞赛之辩论赛宣传工作及参与活动1、前期海报宣传;

2、辩论赛现场PPT制作;

3、现场工作小组。三、工作总结

(一)百年校庆主题黑板报评比活动

此活动有利于乐观营造百年校庆的良好气氛，更有利于同学们在预备中深化相互的友情，到达进一步融洽学校气氛的目的。在各班黑板报筹划期间，各班都对自己所负责的黑板认真负责，这表达了同学们对此次主题黑板报评比活动的支持。

工作中的优点

(1).干事之间沟通渐多，协作度增加;(2).各班宣传委员乐观协作工作;(3).渐渐提升部门的办事效率。

工作中的缺乏之处

(1).筹划书上没能全方位考虑黑板板块分别的问题;(2).群众评委(宣传委员)评比工作落实不到位;

(3).个别群众评委没能秉着公正公正的心态去落实自己的工作。3.解决方案

在筹划的同时，要切实的对所筹划的内容负责，并且在安排黑板块时应留意公正公正，做到令人信服。而对于个别群众评委没能秉着公正公正的心态进展评比活动这一现象，我们会在下次执行类似活动时进展调整，使得整个评比结果出来令同学们信服，让同学们对团学的活动更加乐观参与与支持。

(调整方案：群众评委无需再对本班所负责的板块进展评比，这样出来的评比结果可信度更高。)

(二)制作礼仪队招宣传海报

工作中的优点

(1).把握了礼堂灯光掌握，音响和麦克风的使用;(2).领悟了制作海报的技巧。

工作中的缺乏之处

海报方面：由于工作疏忽没有交原图，只交了截图，交上去的截图图片质量很模糊，还有标尺线存在。

招现场：现场秩序比较混乱，纪律组应加强治理。3.解决方案

(1).下次交海报的时候要认真检查(检查是否有错别字，排版出错的现象)(2).纪律组要维护好现场的秩序，以免影响选手的发挥。

(三)制定十一月下旬大型文艺晚会活动筹划方案

此次筹划书本着供给一个平台让同学们呈现自己才艺的理念，特架起一座同学与同学、学生与教师之间的桥梁，让文艺晚会能在预备充分的前提下进展。

工作中的优点

(1).了解晚会流程应如何完善，提高筹划书可行度;(2).了解各部门合作的重要性。

工作中的缺乏之处

(1).筹划内容时没能定下精准时间，使得筹划书总体效果不好;(2).在某些部门的工作上没能更具体完善的安排

解决方案

在以后写筹划书时，首先最根本的是定下精准时间，使得工作流程上能更加完备的筹划。并且应当对部门工作流程更加具体筹划。

(四)关工委助学金暨百年校史讲座工作安排及后勤工作总结

1.工作中的优点

(1).各干事分工合理，工作井然有序。(2).各干事工作工作认真，态度端正。2.工作中的缺乏之处

在迎宾时工作人员站位较散乱

3.解决方案

下次还有会场活动秩序治理工作的时候，应领先在开头前安排好个人的工作地点和所站位置。

(五)帮助文体部举办师范生综合技能竞赛之辩论赛

有利于营造一个文明竞争的校园环境。在举办活动期间，同学们踊跃参与，表达了同学们对团学活动的支持。

1.工作中的优点

工作安排井然有序;

理解各部门合办活动的重要性和乐观性;

在灯光，麦克风，计时，摄影方面的技巧都有所改善。2.工作中的缺乏之处

海报宣传：在制作时消灭错别字;

班级宣传：干事在宣传时写错了竞赛场次，给同学们造成肯定的困扰。(3).现场秩序维持：在辩论赛现场中，秩序比较混乱，走动人数多;

(4).灯光问题：事先没有安排灯光组成员(5).无突发事项处理方案

3.解决方案

在以后宣传工作中要更加细心，认真检查无误后再进展宣传。而现场方面维持秩序组应当做好工作，掌握场面，使得混乱度降到最低。应成立灯光组及应急组，当现场消灭突

发大事时应尽快处理。

四、工作展望

虽然十月工作已经告一段落，但是部门的工作还没有完全完毕，十一月我们还会有更多的任务。我们将吸取从前的教训，努力追求进步，同心协力完成学校交给我们部门的每一项任务。

其次篇：

10月份