儿童英语培训机构保育员劳动合同.docx

儿童英语培训机构保育员劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

第一条劳动合同内容

1.1甲方聘用乙方担任儿童英语培训机构的保育员，乙方应按照甲方的要求，认真履行保育员职责，保证教学质量，完成甲方交给的各项任务。

1.2乙方的工作地点为甲方指定的儿童英语培训机构。

1.3乙方的工资待遇按照甲方的薪酬体系执行，具体工资标准及奖金、津贴等福利待遇详见附件。

1.4乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间执行，具体工作时间详见附件。

第二条双方权利和义务

2.1甲方的权利和义务

（1）按照合同约定，按时足额支付乙方工资及各项福利待遇。

（2）为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和必要的劳动保护。

（3）按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险。

（4）对乙方进行业务培训和职业指导，提供乙方职业发展的机会。

（5）尊重乙方的人格尊严，不得侵犯乙方的人身权利。

2.2乙方的权利和义务

（1）认真履行保育员职责，遵守甲方制定的工作规程和规章制度。

（2）按照甲方的工作安排，完成甲方交给的各项任务。

（3）爱护甲方提供的教学设备和工作环境，不得擅自将教学设备用于个人目的。

（4）尊重学生的权益，不得侵犯学生的人身权利。

（5）保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的内部信息。

第三条劳动合同的变更、解除和终止

3.1双方同意，合同期限内，如甲乙双方协商一致，可以变更、解除或终止本劳动合同。

3.2甲方解除劳动合同的，应提前三十日以书面形式通知乙方。除乙方严重违反甲方规章制度或乙方提出解除劳动合同外，甲方应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿。

3.3乙方提出解除劳动合同的，应提前三十日以书面形式通知甲方。乙方应按照甲方的要求，办理工作交接手续。除乙方严重违反甲方规章制度外，甲方应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿。

3.4劳动合同期满，双方未达成续订协议的，视为劳动合同终止。甲方应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿。

第四条违约责任

4.1甲乙双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。

4.2甲方未按照本劳动合同约定支付工资、奖金、津贴等福利待遇的，乙方有权要求甲方支付差额，并可要求甲方支付逾期支付工资的违约金。

4.3乙方未按照本劳动合同约定履行工作职责的，甲方有权解除本劳动合同，并要求乙方支付违约金。

第五条争议解决

5.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

5.2对劳动争议仲裁委员会作出的裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第六条其他约定

6.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.工资标准及奖金、津贴福利待遇详情

2.工作时间安排

3.教学设备及工作环境要求

4.业务培训和职业指导计划

5.社会保险缴纳证明

二、违约行为及认定：

1.甲方未按时足额支付乙方工资及福利待遇：甲方违反合同约定，未按照约定的时间和数额支付乙方工资及奖金、津贴等福利待遇。

2.甲方未提供合格的工作环境和必要的劳动保护：甲方未提供符合国家安全标准的工作环境和必要的劳动保护，对乙方的人身安全和健康造成威胁。

3.甲方未缴纳社会保险：甲方未按照国家和地方法律法规的规定为乙方缴纳社会保险，导致乙方在发生意外时无法获得应有的保障。

4.甲方未提供业务培训和职业指导：甲方未提供乙方业务培训和职业指导，使乙方无法提升自身能力，影响职业发展。

5.乙方未认真履行保育员职责：乙方未按照甲方制定的工作规程和规章制度，未能保证教学质量，完成甲方交给的任务。

6.乙方擅自将教学设备用于个人目的：乙方未经过甲方允许，擅自将教学设备用于个人目的，造成甲方损失。

7.乙方泄露甲方商业秘密：乙方未保守甲方的商业秘密，泄露甲方的内部信息，给甲方造成经济损失。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.保育员：在儿童英语培训机构中，负责照顾儿童日常生活、辅导英语学习等工作的教职人员。

3.经济补偿：用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同，按照法定标准向劳动者支付的补偿。

4.违