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合作伙伴委托培养协议

合同编号：__________

一、委托方信息

1.1委托方名称：____________________

1.2委托方地址：____________________

1.3委托方联系人：____________________

1.4委托方联系电话：____________________

二、受托方信息

2.1受托方名称：____________________

2.2受托方地址：____________________

2.3受托方联系人：____________________

2.4受托方联系电话：____________________

三、协议内容

3.1委托内容

受托方同意在委托方的指导下，为委托方培养符合委托方要求的人才。具体培养方案由双方在补充协议中约定。

3.2培养周期

本协议的培养周期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

3.3培养目标

（1）具备委托方所需的专业技能和知识；

（3）具备一定的创新能力和持续学习的能力。

3.4委托方的义务

（1）提供明确的培养方向和培养方案；

（2）提供必要的培训资源和培训材料；

（3）对受托方提供的培养成果进行验收。

3.5受托方的义务

（1）按照委托方的要求制定培养计划，并严格执行；

（2）确保培养过程的质量和培养成果的达到委托方的要求；

（3）对培养过程中出现的问题及时与委托方沟通，共同解决。

四、协议的变更和解除

4.1任何一方要求变更或解除本协议，应提前______天书面通知对方。

4.2协议的变更或解除需经双方协商一致，并签订书面协议。

五、违约责任

5.1任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金，违约金为本协议委托金额的______%。

5.2违约方应承担因违约所产生的其他损失赔偿责任。

六、争议解决

6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

7.1本协议一式两份，双方各执一份。

7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

委托方（甲方）：____________________

受托方（乙方）：____________________

签订日期：______年______月______日

一、附件列表：

1.委托方和受托方的详细信息文件

2.培养方案的详细描述文件

3.培训资源和材料的清单文件

4.培养成果的验收标准文件

5.协议变更和解除的申请表格

6.违约金计算公式和相关法律依据文件

7.争议解决方式的相关法律文件

二、违约行为及认定：

1.委托方未提供明确的培养方向和方案，或提供虚假信息

2.委托方未提供必要的培训资源和材料

3.委托方未按时对受托方提供的培养成果进行验收

4.受托方未按照约定制定培养计划，或未严格执行

5.受托方培养过程的质量和成果未达到委托方的要求

6.受托方未及时与委托方沟通解决培养过程中的问题

7.双方未协商一致变更或解除本协议

三、法律名词及解释：

1.委托方：指提供培养需求和指导的一方

2.受托方：指根据委托方的要求进行人才培养的一方

3.培养方案：指委托方提供的具体培养计划和目标

4.培养周期：指双方约定的培养时间范围

5.培养目标：指受托方需达到的具体培养成果

6.违约金：指违约方需支付给守约方的经济赔偿

7.争议解决：指双方在履行协议过程中发生争议的解决方式

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.培养方向和方案不明确：双方应进行充分沟通，明确培养目标和计划，必要时可签订补充协议

2.培训资源和材料不足：委托方应确保提供充足的资源和材料，受托方可提出补充需求

3.验收标准不清晰：双方应共同确定明确的验收标准和流程，确保培养成果的符合要求

4.培养过程出现问题：双方应及时沟通，共同寻找解决方案，必要时可调整培养计划

5.协议变更和解除争议：双方应遵循协议约定的变更和解除流程，必要时可寻求法律咨询

6.违约行为发生：违约方应承担相应的违约责任，守约方可依法要求违约方支付违约金和赔偿损失

五、所有应用场景：

1.企业委托培训机构培养员工

2.学校委托教育机构培养师生

3.政府部门委托专业机构培养公务员

4.医疗机构委托科研机构培养医疗人才

5.任何需要委托第三方培养特定人才的其他场景